我国仲裁申请书应当载明哪些事项?

劳动关系仲裁申请书的格式：申请人：姓名、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等等；被申请人：基本信息同申请人；案由：劳动关系仲裁案件等等。注意事项：为防止遗漏应主张的合法权益或表述不清楚影响胜诉，建议请专业人

房地产登记簿应当载明以下事项： 1、房地产的位置、界址、空间界限、面积、用途等自然条件； 2、房地产权利的主体、类型、内容、来源、期限、权利变更等权属状况； 3、涉及房地产权利限制，提示事项； 4、其他相关事项。 房地产权属证书上记载的产权

当事人申请仲裁应当符合下列条件： (一)有仲裁协议； (二)有具体的仲裁请求和事实、理由； (三)属于仲裁委员会的受理范围。

根据《中华人民共和国公司法》规定，有限责任公司章程应当载明的事项包括以下八种： 1、公司名称和住所； 2、公司经营范围； 3、公司注册资本； 4、股东的姓名或者名称； 5、股东的出资方式、出资额和出资时间； 6、公司的机构及其产生办法、职权

房地产登记簿应当载明以下事项： 1、房地产的位置、界址、空间界限、面积、用途等自然条件； 2、房地产权利的主体、类型、内容、来源、期限、权利变更等权属状况； 3、涉及房地产权利限制，提示事项； 4、其他相关事项。 根据《中华人民共和国民法典

有限公司章程应当载明的事项包括： 1、有限公司名称和营业地址、营业范围； 2、有限公司注册资本，各股东的认缴出资； 3、各股东的基本信息； 4、公司的机构及其产生办法、职权、议事规则； 5、有限公司的法定代表人； 6、其他事项。 股东应当在

股份有限公司章程应当载明下列事项： （一）公司名称和住所； （二）公司经营范围； （三）公司设立方式； （四）公司股份总数、每股金额和注册资本； （五）发起人的姓名或者名称、认购的股份数、出资方式和出资时间； （六）董事会的组成、职权和议事

实践中，当事人申请劳动仲裁应当具备以下条件： 1、有直接利害关系； 2、申请人有相应的民事行为能力； 3、申请仲裁的争议属于劳动争议； 4、属于该仲裁委员会管辖； 5、申请书及有关材料齐备； 6、其他。

应当注意下列事项： 1.劳动争议仲裁委员会调解处理的劳动争议，调解书具有法律效力，双方当事人须认真如期执行，逾期一方不履行调解书内容的，另一方可向人民法院申请强制执行。 2.申请劳动仲裁，须自知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内到有管辖

(一)当事人的姓名或者名称、地址; (二)违反法律、法规或者规章的事实和证据; (三)行政处罚的种类和依据; (四)行政处罚的履行方式和期限; (五)不服行政处罚决定，申请行政复议或者提起行政诉讼的途径和期限; (六)作出行政处罚决定的行政

行政处罚决定书应当载明下列事项： (一)当事人的姓名或者名称、地址; (二)违反法律、法规或者规章的事实和证据; (三)行政处罚的种类和依据; (四)行政处罚的履行方式和期限; (五)不服行政处罚决定，申请行政复议或者提起行政诉讼的途径和期

1、请求确认xx期间双方存在劳动关系、请求支付违法解除劳动关系赔偿金xx元、请求支付xx日期间的工资xx元、请求支付xxx期间周六日加班费xx元、请求支付违法约定试用期赔偿金xx元。以上共计xx元。

支票上必须记载的法定事项有：表明“支票”的字样；无条件支付的委托；确定的金额；付款人名称；出票日期；出票人签章，共六项。