股份制企业怎样进行改制

股权如何分配合理，首先要想分配合理，有两个办法，一是均分法，大家出资额度一样多，分配到的股权也是同样多的，二是根据出资金额或者出资方式进行分配，多者多拿，少者少拿，最重要的是在明确股权比例后一定要在合同上写明，每个人的出资金额，出资方式，所

1986年，山东开始进行企业股份制试点，年内 147家国营工业企业试行股份制。

股份有限公司分配股权是根据其最初创建公司出资金额来决定的，股权分配一定要把握好一下几大原则：控股原则、互补原则、预留原则、激励原则、收放原则股份制公司是按照出资比例来是将100%的股份出资一样的话是均等分，出资不一样的话按照出资比例来划分。

1984年开始山东进行了企业股份制改革。

不是。私营企业是由自然人投资设立或由自然人控股，以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。股份制企业包括股份有限公司和有限责任公司。区别在于股份制企业的组织机构更加复杂，有独立的法人资格，而一般的私营企业没有独立法人资格。

集体企业改制为股份合作制企业工作程序有改制企业征得资产所有权人或资产所有人代表的书面同意，拟定改制方案；改制企业召开职工大会，通过改制方案，并形成书面决议等。

存在下列问题： 1.相关的法规体系不完善。到目前为止，国家尚未制定统一的股份合作制法规。随着改革进程的加深，现有法规难以适应逐步出现的新情况和新问题，各地普遍认为股份合作制改革与发展缺乏统一的法律依据和规范引导。 2.政府机构改革和职能转变

股份公司股权转让程序：记名股票，由股东以背书方式或者法律、行政法规规定的其他方式转让；无记名股票的转让，由股东将该股票交付给受让人后即发生转让的效力。

股份制企业指的是由发起人（二人以上二百人以下）认购公司应发行的全部股份，或由发起人认购公司应发行股份的一部分，其余股份向社会公开募集或者向特定对象募集而设立公司。国有企业指的是国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国

成立条件：符合法定人数；达到法定资本的最低限额；股份发行、筹办事项符合法律规定；发起人制定公司章程，并经创立大会通过；有公司名称，建立符合股份有限公司要求的组织机构；有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。

企业改制债务清偿：企业股份合作制改造依法应当承继原企业债务；公司分立后由分立的法人或者其他组织对合同的权利和义务承担连带债务；企业出售后买卖双方对原有债务承担有约定并经债权人认可，就从约定，否则原有债务就由买受人承担；其他债务清偿。

集体企业改制以后，对职工的安置基本上是两种情况：一种是给予工龄买断，一次性发放经济补偿金，解除劳动关系。另一种就是继续上班，原来集体企业中的职工成为新企业的正式工人，重新签订劳动合同，享受企业工龄和社会保险保障。

公司股东应当 （1）遵守法律、行政法规和公司章程； （2）不得滥用股东权利的义务。依法行使股东权利，不得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益；不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益。公司股东滥用股东权利给公司或者其他股