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更新时间：2022.10.24
我国《刑法》对于构成单位行贿罪的既遂的犯罪行为人作出的具体量刑标准为：行为人构成此罪的，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。单位行贿罪是指公司、企业为谋取不正当利益而行
单位行贿罪的起刑点如下：单位行贿数额在20万元以上；单位行贿谋取不正当利益，金额在10万元以上不满20万元。有下列情形之一，也属于行贿罪：为谋取非法利益而行贿的；向三人以上行贿；向党政领导、司法工作人员、行政执法人员行贿；造成国家或社会利益
刑法关于行贿量刑标准的规定是：一般处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。行贿罪是指为谋取不正当利益，给予国家工作人员、集体经济组织工作人员或者其他从事公务的人员以财物的行为。
受贿罪量刑标准： 1、受贿罪的，受贿3万元以上，或者其他情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、受贿金额在二十万元以上三百万元以下或者其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产； 3、受贿金额在300万
行贿受贿罪量刑标准，根据《刑法》及《关于办理行贿刑事案件具体应用法律若干问题的解释》的规定，为谋取不正当利益，向国家工作人员行贿，数额在一万元以上的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
受贿罪的量刑标准有四个，分别是三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金、三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产、处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产和无期徒刑或者死刑，并处没收财产。根据受贿数额和案件的情形来确定最终的量刑
犯本罪的，对单位判处罚金;对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或拘役，因行贿取得的违法所得归个人所有的，依照刑法第389条、第390条规定的行贿罪定罪量刑。
刑法对单位犯罪在绝大部分情况下采取两罚制。在两罚制中，对单位是判处罚金，判处罚金采取无限额罚金制，即对罚金的数额未作规定。对直接负责的主管人员和直接责任人员是判处刑罚，这里的刑罚包括自由刑与罚金，主要是自由刑。对个人判处自由刑的，又有以下两
单位行贿罪,指的是单位为了牟取不正当的利益进行行贿,或单位违反了国家的相关规定，给国家单位的工作人员以手续费、回扣,导致情节严重的行为位行贿罪的主体,通常指的企业或者单位,此处的”单位”,一般包含了企业、公司、事业性单位、国家机关单位、人民
根据受贿所得数额及情节判刑。索贿的从重处罚。 (一)受贿数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。 (二)受贿数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。 (三)受贿数额特别巨大
以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期
根据《刑法》规定，单位犯罪的刑事责任由直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚，而单位被判处罚金。比如虚假出资、抽逃出资罪，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。
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