哪些情况不能享受工伤保险?

可以认定为工伤的情况具体包括： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

一、完全丧失劳动能力的； 二、工亡职工配偶、父母男年满60周岁、女年满55周岁的； 三、工亡职工子女未满18周岁的； 四、工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的； 五、工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动

在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可认定为工伤。 除此之外上下班途中其他情况受伤的，不属于工伤。医药费由工伤保险基金支付，单位不需要支付，但单位没有参加工伤保险的，全部单位承担。

职工应当参加工伤保险，用人单位应当按时缴纳工伤保险费。缴纳工伤保险的单位：企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费

工伤经评定后，其医疗费用应该由工伤保险基金支付，如果走医保那么便不能再用工伤保险基金。

如果职工发生工伤的话，那么应当是由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。需要注意以下两点：第一，如果职工是在两个或两个以上用人单位就业的，那么各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。第二，如果职工发生工伤的话，那么由职工受到伤害时

工伤期间劳动者可享受到以下的待遇：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的

国家规定工伤的享受报销范围有： 1、工伤保险参保人在工伤协议医疗机构发生的门诊、住院等与工伤有关的医疗费用； 2、工伤保险参保人发生工伤后，遵循就近抢救的原则，在非工伤协议医院发生与工伤直接相关的门诊、住院医疗费用。即工伤发生当天的门诊和工

我国法律规定，劳动者因为工伤而死亡的，用人单位有义务支付一定的补偿金用以补偿与供养其亲属。这里的亲属包括员工的配偶，父母，子女，祖父母，外祖父母，兄弟姐妹以及孙子女与外孙子女。具体的补偿标准因人与具体情况而异按照员工工资的一定比例支付。其中

车损险不赔偿的情况有： (一)地震、战争、军事冲突、恐怖活动、暴乱、扣押、罚没、政府征用； (二)竞赛、测试，在营业性维修场所修理、养护期间； (三)利用保险车辆从事违法活动； (四)驾驶人员饮酒、吸食或注射毒品、被药物麻醉后使用保险车辆；

车险的不计免赔包括这些情况： 1、机动车损失保险中应当由第三方负责赔偿而无法找到第三方的； 2、因违反安全装载规定增加的； 3、被保险人根据有关法律法规规定选择自行协商方式处理交通事故，但不能证明事故原因的。

以下情况不能适用取保候审： 1、属于累犯、犯罪集团的主犯； 2、属于以自伤、自残方法逃避侦查的犯罪嫌疑人； 3、属于危害国家安全的犯罪、暴力犯罪，以及其他严重犯罪的犯罪嫌疑人。

职工因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，应当认定为工伤，享受工伤保险待遇。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，然后由用人单位偿还