更新时间:2022.06.26
劳动合同订立是在建立劳动关系时。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
退休返聘不适用劳动合同法。退休人员已经不具有法律意义上的劳动者资格,退休人员与用人单位之间也不再是劳动合同法意义上的劳动关系,用人单位返聘退休人员的,不需要与其订立劳动合同。
劳动关系法律解释的内容有: 1、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 2、用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的; 新招用的
单位在女职工怀孕期间解除劳动合同,如果属于违法解约,应该按照经济补偿标准的双倍来进行赔偿。即女职工在该单位的工作时间每届满一年,就向其支付二个月的工资作为赔偿。
与农民工签订的劳动合同中应明确以下内容:农民工与用人单位的基本身份信息、工作报酬、工作地点、工作时间、工作内容、休息日、劳动保护、社会保险等相关方面。
车辆抵押合同的内容包括被担保的债权的种类和具体的数额,进行抵押的车辆的具体情况,债务人应当履行其债务的具体期限以及车辆担保的范围等。抵押合同应当采用书面形式订立。
房屋买卖合同的书写要基于双方对条款的协商一致,通常包括买卖双方的基本信息、房屋不动产权证信息、价格、付款方式和期限、验收、质保以及买卖双方约定的其他权利义务归属、争议解决方式等主要内容。
购房合同的主要内容如下: 1、土地使用依据及商品房状况,包括位置、面积、现房、期房、内销房、外销房; 2、房价,包括税费、面积差异的处理、价格与费用调整的特殊约定; 3、付款约定,包括优惠条件、付款时间、付款额、违约责任; 4、交付约定,包
商品房买卖合同应明确以下主要内容: (一)当事人姓名及住所; (二)商品房基本情况; (三)商品房销售方式; (四)商品房价款的确定方式、总价、付款方式、付款时间; (五)交付使用条件和日期; (六)装修,设备标准承诺; (七)供水、供电、
买卖合同一般具备以下内容: 1、买卖双方的姓名、住所等基本信息; 2、标的物的名称、数量、质量、价款; 3、履行期限、履行地点和方式; 4、包装方式; 5、检验标准和方法; 6、结算方式; 7、违约责任; 8、争议解决方式。
(一)当事人的姓名或者名称和住所; (二)标的; (三)数量; (四)质量; (五)价款或者报酬; (六)履行期限、地点和方式; (七)违约责任; (八)解决争议的方法。
融资租赁合同的内容包括:当事人的姓名或者名称、住所;租赁物的基本情况;租赁物的技术性能;合同标的的检验方法;租赁期限;租金及其支付期限;租赁物的归属等当事人约定的其他内容。
我国法律没有规定劳动合同自动解除。如果合同到期,继续履行则不会自动解除;在合同到期不续签或不继续履行的情况下,是合同终止而不是解除劳动合同。