工伤鉴定几级伤残有什么标准

工伤十级伤残赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗

工伤九级伤残为9个月的本人工资，为一次性伤残补助金。九级伤残具体的赔偿要按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入，或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金，（如是城镇户口就按城镇标准，如是农村户口就按农村标准），另外就是医药费、住院伙食补助

轻伤二级是指各种致伤因素引起的原发性损伤或原发性损伤引起的并发症，不危及生命，留下组织器官结构，轻微功能损害或影响外观。根据人体损害鉴定标准，以法医鉴定为准，一级严重，二级轻，都是故意伤害罪的立案标准。行为人被认定为轻伤或者重伤的，构成犯罪

轻伤二级鉴定标准是：各种致伤因素所致的原发性损伤或者由原发性损伤引发的并发症，未危及生命;遗留组织器官结构、功能轻度损害或影响容貌。 轻伤是指物理、化学及生物等各种外界因素作用于人体，造成组织、器官结构的一定程度的损害或者部分功能障碍，尚未

职工工伤十级伤残赔偿标准如下： 1、劳动合同未到期，一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资； 2、劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 劳动能力鉴定由用人

一、工伤赔偿计算 (一)一级至四级伤残待遇标准 1.一次性伤残补助金 (1)一级伤残补助金=本人工资×27个月 (2)二级伤残补助金=本人工资×25个月 (3)三级伤残补助金=本人工资×23个月 (4)四级伤残补助金=本人工资×21个月 2

关于工伤9级的伤残赔偿可参考下列法律规定。

2021年十级工伤鉴定标准为器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。如符合有急性外伤导致椎间盘髓核突出，并伴神经刺激征者；一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失等条件，也可鉴定为十级工

一级工伤赔偿标准包括了： 1、一次性伤残补助金=本人工资X27个月； 2、伤残津贴为本人工资的90%； 3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。根据工伤保险条例的规定，职工因工致残

九级伤残为9个月的本人工资；劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

通常情况下，由于工伤致使七级伤残的员工可以领取一次性伤残补助金，赔偿金额是十三个月的员工本人工资。

伤残鉴定分两种：一种是司法鉴定，一种是劳动能力鉴定委员会做出的伤残等级鉴定。司法鉴定主要是针对公安或法院审理用。这一块带上相关病历去，交钱就能做，鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门（比如交警

十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资