加班费的小时工资标准是怎么规定的？

物业费收取标准的规定是按业主的产权面积计算，包含实际居住使用面积与公摊面积。物业费根据政府指导价的标准收费，产权证书上的面积乘以物业费的单价乘以12个月，即为一年的物业管理费。

夫妻离婚后，任意一方都无需支付赡养费，因此没有这方面的标准。离婚一般都是支付孩子抚养费。抚养费与收入有关。有固定收入的，按照固定收入的按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付；没有固定收入的按照全年的总收入百分之二十至三十的比例给付。适当的

子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当调高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定

农村赡养费的标准： 赡养费要根据当地的消费水平和个人的收入来定的。父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。子女不履行赡养义务时，无劳动能力的或生

双休日加班又不安排补休的，加班费不低于平时工资的百分之二百；双休日加班安排补休的，不需要支付加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。

关于双休日加班的工资，法律明确规定，安排劳动者休息日工作，不能安排补休的，应当支付不低于工资200%的工资。因此，如果星期六星期天加班，按200%计算工资。变相强迫劳动者加班的，是违反劳动法规的行为。劳动者可以依照劳动法的有关规定，要求用人

根据诉讼请求的金额或者价额，按照下列比例分段累计交纳：1.不超过1万元的，每件交纳50元;2.超过1万元至10万元的部分，按照2.5%交纳;3.超过10万元至20万元的部分，按照2%交纳;4.超过20万元至50万元的部分，按照1.5%交纳;

对于不同类型的案件，法院收取诉讼费的标准不同。基本可以分为财产类案件和非财产类案件两种类型。其中财产类案件一般按诉讼标的额（诉讼涉及的金额）来决定诉讼费的多少。对于非财产案件，一般都有固定的金额或者金额区间。比如：离婚案件每件交纳50元至3

加班不给加班费是违法的。《中华人民共和国劳动合同法》明确规定，用人单位安排加班的，要按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

小孩抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

劳动法节假日加班工资的规定是：我国劳动法规定加班需要支付加班费，平时加班，如晚上需要支付劳动者1.5倍工资，周末加班需支付劳动者双倍工资，法定节假日需支付三倍工资。加班工资就是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳

劳动者在日常加班的时薪应不低于平时时薪的150%；而用人单位在休息日安排劳动者加班又不能安排补休的，应支付不低于工资200%的报酬；法定休假日安排其加班的，应支付不低于工资300%的报酬。

国庆节加班的工资如果是属于休息日不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬，如果属于法定假日支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资