如何提前解除取保候审？

取保候审的期限最长为十二个月。有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： (一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的； (二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的； (三)患有严重疾病、生活不能自理的；等等。

取保候审，是强制措施而已，如果违反相关法律法规规定，将有可能予以逮捕。至于其最终结果是否会被判刑以及如何判刑的，由法院审理后根据犯罪的具体情况定罪量刑从而作出判决。

如果没有批捕，其家属可以申请取保候审，是否批准需要根据具体案情由办案机关决定。如果已经由检察院批捕，其委托的律师也可以申请取保候审。但需要满足以下条件： (一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的； (二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取

一、性质不同取保候审:在家中接受接受调查，等待审判。保外就医:在家中或者医院服刑。保外就医期间记入刑期。 二、适用对象不同取保候审适用的对象是未经法院审判犯罪嫌疑人。保外就医适用的对象是经过法院判决正在监狱服刑的人。 三、适用条件不同取保候

批捕前，犯罪嫌疑人是个自由人，就是和正常的普通公民一样享有公民权利。批捕后，申请取保候审，一些公民权利就要遵守相应的限制和约束

提前解除房屋租赁时房东的赔偿是：合同有约定的按照合同约定赔偿，没有约定的按实际造成的损失赔偿。双方应当按照租赁合同的约定履行自身的义务，房东提前解约属于违约行为，除损害赔偿外，承租人有权要求其继续履行合同。

租赁双方在合同中约定了租赁期限的，承租人提前解除租赁合同的，通常要按照合同约定进行赔偿违约金。合同未对租赁合同提前解除的赔偿问题作出约定，承租人单方解除合同的，应由承租人赔偿出租人的损失。

合同期没到被公司解除劳动合同的赔偿： 1、违法解除劳动合同的，按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。 2、与劳动者协商解除劳动合同、无过失性辞退、经济性裁员的，应当按年限支付经济补偿。 3、过失性辞退的，不需要支付经济补偿。

超过取保候审期限的可以解除取保候审；可以重新决定取保候审；可以变更强制措施。案件尚未解决的，办案机关认为可能需要追究取保候审人的刑事责任，认为需要变更强制措施的，可以采取更严厉的强制措施，如监视居住、拘留、逮捕等。

取保候审能无罪的情况是： 第一种情况是：取保候审后公安机关经过继续调查取证，发现没有较充足的证据证明嫌疑人犯罪，因而不移送检察院审查起诉。 第二种情况是：嫌疑人获得取保候审，公安机关调查取证结束向检察院移送起诉，但是检察院经过审查，认为不构

非法行医罪取保候审的申请是： 1.本人或家属及聘请的律师向办案机关提出取保候审的申请; 2.办案机关填写《呈请取保候审报告书》，经县市级公安机关负责人批准; 3.提出保证人或提交保证金，经办案机关审查。有保证人的，填写保证书; 4.填写《取

取保候审期间的时间是最长不超过十二个月。对于判处管制、拘役或者独立附加刑的，判处有期徒刑不致发生社会危险性的，可以适用取保候审，在取保候审期间，不得中断对案件的侦查，起诉和审理。 办理取保候审的条件如下： 1、可能判处管制、拘役或者独立适用

交通肇事罪取保的办理需要由犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属或者辩护人向公安机关提出取保候审的申请，再交纳保证金或提供保证人。然后公安机关经过审查，如果不同意办理取保候审的，则应当告知申请人，并说明不同意的理由，同意的则通知释放嫌疑人