投标后合同可以变更吗？

一定条件下可以。劳动合同变更的条件： 1、订立劳动合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，应变更相关的内容。 2、订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，应变更相关的内容。 3、提出劳动合同变更的一方应提前书面

事人死亡合同通过法律规定的途径是能变更的。当事人死亡，如果合同继续有效，未经新的合同当事人同意，一方不得擅自变更合同。合同的变更，基于当事人的法律行为、法院或仲裁机构的裁判行为或法律规定，变更合同内容或者主体的现象。

一、承包合同可以变更吗 土地承包合同签订后，双方都有履行合同的义务，不得非法变更、解除承包合同，发包方也不得因承办人或者负责人的变动而变更或者解除，也不得因集体经济组织的分立或者合并而变更或者解除。 承包合同变更的条件有： (1)发生了使合

购房合同能变更吗。购房人和开发商协商一致后，可以变更购房合同。 现实交易中，开发商往往以格式合同为房管部门拟定，不能修改为理由将其单方意愿反映在合同中，强加给购房者接受。 要明确一点，正式签订商品房买卖合同的时候，对于商品房买卖合同本身是可

劳动合同是可以变更的。在用人单位与劳动者协商一致时就能变更。用人单位强制变更，劳动者因此解除劳动合同的，用人单位需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。而劳动者违法变更劳动合同，用人单

经投保人和保险人协商同意的，保险合同可以变更。一般来说，保险合同依法成立生效后，当事人不得擅自变更保险合同。但在保险合同订立以后，在合同有效期届满之前，由于保险合同当事人的主观和客观情况变化，需要对保险合同作出变更的除外。根据《保险法》第二

保险合同在满足一定的条件下是可以变更的。原因是根据保险法的法律规定，若是订立保险合同的双方当事人已经协商一致且需要变更保险合同的内容的，法律是允许其对合同的内容进行变更的。此外，变更保险合同的需要采取一定的形式，如订立变更书面协议或者是在保

可以。 劳动合同的变更也应该和劳动合同的签订一样，在平等自愿，协商一致的基础上进行，并且不能违反法律、行政法规的规定，任何一方不能擅自变更劳动合同。 一般来说，劳动合同变更的条件大致有以下三个方面： (一)用人单位方面的原因，例如用人单位调

1、合同的权利义务是可以概括转让的，也就是合同的主体是可以变更的，但是要经合同另一方的同意。 2、但是由于此合同是经招投标程序确定，如果合同在履行的过程中变更主体，新的合同主体并没有经过招投标程序，有规避招投标之嫌，并且，有违招投标程序的初

合同签订后可以进行变更。变更的前提是双方均同意。合同双方当事人应当进行协商，达成一致意见可签订补充协议变更相应条款，也可以重新签订一份新合同。

房屋买卖协议签了后是否可以再改，视情况而定。 1、如果对方同意进行修改的，则可以由双方修改，相当于双方在新的时间重新签订了一份新的购房合同。 2、如果对方不同意修改，则单方是不能对合同进行修改的。

答劳动合同签订后可以变更。无论是协议变更，还是法定变更，只限于对劳动合同的某些内容的变更，不能对劳动合同的当事人进行变更。一般情况下，只要双方协商一致，即可变更劳动合同。

中标后是否可以变更合同签订主体要根据甲方意愿而定。中标之后，招标人和中标人已经签订了合同，合同已经开始履行，现经过双方的协商一致，乙方即中标人要变更合同主体，也就是合同主体改变为甲和丙，甲如果同意的话，根据国家相关法律的规定，合同的主体是可