管辖异议裁定移送条件有哪些

1.民事诉讼中的移送管辖，是指人民法院发现受理的案件不属于该院的管辖的，应当移送有管辖权的人民法院，受移送的人民法院应当受理。 2.如果收移送的人民法院认为受移送的案件依照规定不属于该院管辖的，应当报请上级人民法院指定管辖，不得再自行移送。

移送管辖适用的条件有： 1、人民法院已经受理案件。 2、受理案件的人民法院对该案无管辖权。依法享有管辖权的人民法院才有权行使审判权，因此无管辖权的人民法院无权审理案件。 3、接受移送案件的人民法院依法享有管辖权。

移送管辖适用的条件有： 1、人民法院已经受理案件。 2、受理案件的人民法院对该案无管辖权。依法享有管辖权的人民法院才有权行使审判权，因此无管辖权的人民法院无权审理案件。 3、接受移送案件的人民法院依法享有管辖权。

管辖权异议的条件如下： 1、提出管辖权异议的主体必须是案件当事人。 2、当事人只能对第一审民事案件的管辖权提出异议，既可以对地域管辖权提出异议，也可以对级别管辖权提出异议。 3、当事人只能向受诉法院提出管辖权异议。 4、必须在提交答辩状期间

管辖权异议的条件：法院已经受理原告的起诉；而案件的其他当事人认为受诉法院没有管辖权的；并且在提交答辩状期间提出管辖权异议的。如果法院经审查，认为异议理由成立的，会移交案件给有管辖权的法院；认为异议理由不成立的，则裁定驳回。

人民法院发现受理的案件不属于本法院管辖的，应当移送给有管辖权的人民法院，受移送的人民法院应当受理。移送管辖条件有： 1、人民法院已经受理案件 2、受理案件的人民法院对该案无管辖权。 3、接受移送案件的人民法院依法享有管辖权。

移送管辖适用的条件有： （一）案件已被人民法院受理，符合起诉条件； （二）受理案件的人民法院对该案件不具有管辖权，经审查不归本法院管辖的； （三）接受移送案件的人民法院对该案件依法享有管辖权。

案件移送管辖的条件： (一)人民法院已经受理案件。若尚未受理的案件，经审查不归本法院管辖的，不存在移送管辖问题，应告知当事人向有管辖权的人民法院起诉。 (二)受理案件的人民法院对该案无管辖权。 (三)接受移送案件的人民法院依法享有管辖权。

劳动争议仲裁管辖异议的条件有： 1、劳动争议管辖权异议的主体； 2、劳动争议管辖权异议的时间； 3、劳动争议管辖权异议的形式； 4、劳动争议管辖权异议的提出。

1、人民法院已经受理案件。若尚未受理的案件，经审查不归本法院管辖的，不存在移送管辖问题，应告知当事人向有管辖权的人民法院起诉。 2、受理案件的人民法院对该案无管辖权。依法享有管辖权的人民法院才有权行使审判权，因此无管辖权的人民法院无权审理案

劳动争议仲裁管辖异议的条件有： 1、提出劳动争议管辖权异议的主体要适格； 2、提出劳动争议管辖权异议的时间要有效； 3、提出劳动争议管辖权异议的形式要正确。

(一)人民法院已经受理案件。若尚未受理的案件，经审查不归本法院管辖的，不存在移送管辖问题，应告知当事人向有管辖权的人民法院起诉。 (二)受理案件的人民法院对该案无管辖权。 (三)接受移送案件的人民法院依法享有管辖权。

管辖权异议的条件如下： 1.提出管辖权异议的主体必须是案件当事人。 2.当事人只能对第一审民事案件的管辖权提出异议，既可以对地域管辖权提出异议，也可以对级别管辖权提出异议。 3.当事人只能向受诉法院提出管辖权异议。 4.必须在提交答辩状期间