拖欠农民工工资不给怎么办？

根据我国法律规定，首先双方当事人按照合同约定进行协商，解决纠纷，由违约方承担违约责任；如无法协商一致，当事人可以向人民法院提起诉讼。

用人单位拖欠农民工资的解决方式如下： 1、劳动者可向用人单位所在地劳动监察部门投诉； 2、可向用人单位所在地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求与酒店解除劳动关系，并要求酒店支付拖欠工资和赔偿金； 3、可以向法院申请支付令； 4、劳动者有欠

在用人单位拖欠工资的情况下，要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （一）向劳动行政部门投诉举报； （二）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁； （三）通过诉讼途径解决

兼职工资拖欠不给解决方式如下： 1、协商解决； 2、到劳动行政部门举报，通常是单位所在区的劳动监察大队； 3、也可以直接申请仲裁； 4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 兼职工资拖欠就是违法的。按照规定，由劳动行

建筑施工企业带资、垫资承包的现象，导致拖欠工程款的问题也越来越严重。拖欠工程款是发包方不按合同或结算报告支付工程款，导致拖欠承包方工程款，而承包方又拖欠分包商等一系列债务。建筑施工企业本来就是一个劳动密集型的微利企业，在没有改革以前，我国建

拖欠工程款不给的，双方当事人可以先进行协商，按照合同约定解决纠纷，由违约方承担违约责任；协商不成的，收集证据向法院提起诉讼，先调解，调解不成进行判决。

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

拖欠工程款属于合同违约行为，你可以根据合同协商解决，解决不了的到法院进行起诉，法院判决后仍然拒不执行的会强制执行。法院宣判后有能力还是拒不执行的情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚

当事人经过多次协商支付工程款，但对方拖欠工程款不给的情况下，只能通过法律途径，到法院起诉。当事人要准备民事起诉状，拖欠工程款的证据，带上身份证，到法院起诉。

根据我国法律规定，首先双方当事人按照合同约定进行协商，解决纠纷，由违约方承担违约责任；如无法协商一致，当事人可以向人民法院提起诉讼。

工程款被拖欠不给的，当事人可以通过协商、调解、仲裁或者诉讼等方式解决，如要提起诉讼的，则需要注意原告要与本案有直接利害关系，要有明确的被告，要有具体的诉讼请求及事实和理由等。

拖欠农民工工资，劳动者可以打电话投诉到当地劳动执法监察大队，会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者也可以

一、先找你公司协商想要拿回工资，最节省时间精力的途径就是与公司协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。 二、找有关部门调解如果你们之间不愿协商、协商不成或者达成和解协议后你公司还是不履行的，那么，你现在也可以向调解组织