租赁合同是否能提前解除

租房没签合同可以随时解除租赁。一般来说，没有签订书面合同的，认定为不定期租赁关系，对于不定期租赁关系是可以随时解约的。但是应当在合理期限之前通知对方。 提前终止或者提前解除租房合同的条件具体如下： 1、当事人协商一致，可以解除合同。当事人可

协商解除劳动合同一般不需要提前通知，什么时候需要协商解除劳动合同，什么时候就可以提出。因为协商并不是一定就可以解除劳动合同。一般来说，只有单方面的解除劳动合同才需要提前通知。

用人单位在下列情形下能提前解除劳动合同：与劳动者协商达成一致的；劳动者不符合其在试用期的录取条件的；或者劳动者严重失职，营私舞弊，严重损害用人单位利益的等。

能提前解除建筑工程承包合同。双方在协商一致或者出现法定的情形时，可以提前解除合同，如因不可抗力造成合同无法履行等。若是合同中约定的解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。

签订了房屋租赁合同之后是可以违约的，违约之后就需要承担违约责任，如果是符合解除合同的情形就不用承担违约责任了。

承租人在合同约定外有下列情形的，可以解除合同： 1、租赁物危及承租人的安全或者健康的，即使承租人订立合同时明知该租赁物质量不合格，承租人仍然可以随时解除合同。 2、因不可归责于承租人的事由，致使租赁物部分或者全部毁损、灭失，不能实现合同目的

租用合同不是单务合同。租用合同是出租人和承租人约定的，一方交付租赁物给另一方使用、收益，而另一方人支付租金的合同。双方都需要履行一定的义务，因此是双务合同。 保证合同主要包括以下几种情况： 一是保证人与债权人订约作为保证合同成立的典型形式；

承租方提前解除合同如果属于违约的要承担违约责任。提前解除合同造成对方损失的，应当予以赔偿，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失。当事人约定了违约金或者定金条款的，可以选择适用。

1、因不可抗力致使不能实现合同目的。 2、在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。 3、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行。 4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合

有下列情形之一，非因租房者原因致使租赁物无法使用的，租房者可以提前解除合同： (一)租赁物被司法机关或者行政机关依法查封、扣押; (二)租赁物权属有争议; (三)租赁物具有违反法律、行政法规关于使用条件的强制性规定情形。

根据双方的合同约定，提前解除合同需要承担相应的违约责任，并给予一定的经济赔偿。处理此类纠纷的原则是，租赁合同中对此有约定的，按约定办理;没有约定的，应看租赁合同能否继续履行。当合同确实无法继续履行或者履行成为不必要时，合同才能解除。至于租赁

根据双方的合同约定，提前解除合同需要承担相应的违约责任，并给予一定的经济赔偿。 处理此类纠纷的原则是，租赁合同中对此有约定的，按约定办理;没有约定的，应看租赁合同能否继续履行。当合同确实无法继续履行或者履行成为不必要时，合同才能解除。 至于

解除房屋租赁合同的方式有： (1)约定解除。房屋租赁合同的约定解除是指合同当事人认为解除合同比继续履行合同更有利于自身利益，根据合同自由的原则，经协商一致而解除合同。 (2)法定解除。房屋租赁合同的法定解除是指当发生了法律规定的情形时，当事