多少钱构成职务侵占罪-律师图文普法

职务侵占多少钱触犯刑法

职务侵占数额在6万元以上的为数额较大，应立案追诉，处以5年以下有期徒刑或拘留，职务侵占数额在100万元以上的金额巨大，5年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪在生活中很常见能做到的。主要表现是利用自己的职务，为自己非法占有财物提供便利

2021.04.13 547

职务侵占多少钱可以立案？

一、职务侵占数额在六万元以上的，应予立案追诉。 1、公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 3

2021.07.18 130

侵占公司的非法财物的行为同样是可以构成职务侵占罪的，行为人应当承担相应的刑事责任。《刑法》规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

2020.06.21 152

国企职工侵占公司财产会构成职务侵占罪。

2020.09.02 370

离职人员可以构成职务侵占罪

一般情况下离职人员不构成职务侵占罪，离职已与用人单位解除劳动关系，不属于用人单位员工，不再具有用人单位的职权。根据相关法律规定在职人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有则构成职务侵占罪。

2020.08.17 426

职务侵占罪至少判多少年

1、职务侵占数额较大的，即达到六万元以上、不满一百万元的，处五年以下有期徒刑或者拘役。 2、职务侵占数额巨大的，即达到一百万元以上的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 3.在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯

2022.11.07 194

职工构成职务侵占罪不报案不构成包庇罪，包庇罪是指明知是犯罪的人而为其提供隐藏处所、财物，帮助其逃匿或者作假证明包庇的行为。构成包庇罪的处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。

2020.11.25 128

职务侵占钱少属于犯罪吗

职务侵占五千元至一万元以上的算犯罪。公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。

2020.02.09 138

职务侵占少了钱算犯罪吗？

职务侵占五千元至一万元以上的算犯罪。公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。

2020.11.12 161

职务侵占的构成要素

职务侵占的构成要素主要有四个方面：职务侵占的侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物，包括动产和不动产；客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物；主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员，排除国家工作人员等；主观方面是直接故意

2020.11.03 153

1500元构成职务侵占吗

1500元不构成职务侵占，因为职务侵占罪的立案标准是六万元以上。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.07.09 137

劳务派遣能否构成职务侵占罪

劳务派遣工能否构成职务侵占罪，司法实践中有争议，各地的法院判决不一。认定职务侵占罪的关键在于“利于职务上的便利”，如果劳务派遣工利用职务的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，可以认定为职务犯罪。

2020.11.08 294

不够成职务侵占罪构成盗窃吗

员工的行为不构成职务侵占罪的话，并不意味着就是能够追究盗窃罪的，是否构成哪个罪，看行为和金额，看是否构成该罪的条件。盗窃罪与职务侵占罪主要有以下的区别： (1)盗窃罪是一般主体，职务侵占罪的主体必须是公司、企业或其他单位的人员，即特殊主体2

2020.02.11 171