申请破产了这个工资还要发吗？

个人不能申请破产，只有具备法人资格才可以申请破产。申请破产后仍然需要偿还债务。 根据《企业破产法》第四十四条的规定，人民法院受理破产申请时对债务人享有债权的债权人，依照本法规定的程序行使权利。 第四十五条规定，人民法院受理破产申请后，应当确

目前在中国个人不能申请破产，只有具备法人资格才可以申请破产。申请破产后仍然需要偿还债务。人民法院受理破产申请后，应当确定债权人申报债权的期限。债权申报期限自人民法院发布受理破产申请公告之日起计算，最短不得少于三十日，最长不得超过三个月。 一

个人独资申请破产后需要还债。根据相关的法律规定，个人独资企业，不属于有限责任公司，个人应承担无限责任。所以个人独资企业破产，是需要用个人财产来承担责任的。

个人独资企业申请破产后需要还债。企业破产是指债权人或者债务人向法院提起诉讼，宣告破产，按照破产程序偿还债务的法律制度。根据《中华人民共和国企业破产法》规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： 1、破产人所欠职工的工资

破产后工资具有优先受偿权。企业进行破产清算的时候，职工的工资是具有优先受偿权的，如果破产财产足够的情况下，是会支付工资的。依据企业破产法的规定，在清偿破产费用和共同债务后，就要清偿工资。

个人独资企业不适用“破产”只适用“解散”。 根据《个人独资企业法》的规定，个人独资企业是指依照本法在中国境内设立，由一个自然人投资，财产为投资人个人所有，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。个人独资企业投资人在申请企业设立登

能发，这有可能是公司财务不在统计工资是出现错误，需要时间调整，但工资还是回发给员工的。

公司破产了员工工资会发。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿

公司申请破产还能拿到工资。 《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗

公司申请破产后，如果剩余财产按顺序足够偿还工资的，需要发工资，不够偿还的，可以不发工资。破产财产的偿还顺序是： 1、清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金； 2、所欠税费； 3、公司的债务。 《中华人民共和国公司法》第一百八十六条第

企业申请破产后依然需要还债。破产企业需要以破产财产来偿还破产费用和共益债务；职工工资、社保费用、补偿金等费用；其他的社保费用和欠税；以及普通的破产债权。如果财产清偿完毕，则在企业注销后，剩余财产就可以不用偿还。

公司破产之后员工工资应该优先清偿。

不可以。 公司经营不善，账上没钱，发不出本月工资，有经营困难的可能，但是一时发不出工资，也有可能的暂时的资金周转困难，并非资产不足以清产债务或者明显缺乏清偿能力的，不具备法定破产条件，不可以仅凭此申请破产。