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自已转包的工程工人受伤自已有责任吗?

更新时间:2022.07.25

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自已转包工程工人受伤自已有责任的,因为雇员在工作中受到人身损害的行为,雇主是需要承担相应的赔偿责任的,雇佣关系意外的第三人造成人损害,可以要求第三人承担相应的赔偿的责任。
律师普法
  • 工人上班受伤,他自己有责任吗?
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    在施工中不是人为故意受伤的,一般都会确认为工伤,由施工单位承担责任,本人并不承担责任,如有异议可向有关部门投诉。

    2020.08.28 416
  • 转包工人受伤责任分配
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    具备用工主体资格的承包单位违反法度律、法规规定,将承包业务转包、分包知给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的,由该具备用工主体资道格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。分包、转

    2020.06.20 104
  • 自已在工作中撞门受伤怎么办
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    分情况,如果是因工作的原因撞门的,是属于工伤,可以享受相关的工伤待遇;如果不是因工作撞门受伤的,是不属于工伤的。

    2020.05.28 181
专业问答
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    按照目前法律规定及当前审判实践,如您所讲,诉讼需要技巧和专业的策略,鉴于涉及法律问题相对专业,为了维护你方的合法利益不受侵害,建议委托一名优秀律师作为您的代理人予以必要协助以维护您的最大合法利益,具备

    2022-10-24 15,340
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    2022-10-22 15,340
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    目前对方伤情怎么样呢如果雇主有过错是要承担相应责任的,具体你可以直接电话跟我联系,我们沟通下具体的细节,我会给你具体的建议和帮助。

    2022-10-27 15,340
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    2022-12-02 15,340
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  • 已经自费的还能医保报销吗 00:53
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    已经自费的,只要符合报销条件的也是可以报销的。只不过报销的比例低一些,只有住院才可以报销,先行全额自费结清,携带本人身份证、发票、住院证、费用清单去医保部门报销即可。城镇职工医疗保险门诊年度报销上限:20000元。起付线:在职人员1800元

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    工伤认定书可以自己拿。也可以让工伤员工单位领取。工伤认定是劳动部门通知领取的,一般会通知经办人去领取。如果员工本人申请的并没有委托他人,那么会直接通知员工领取。如果员工非本人去申请的,而是委托单位申请,那么工伤认定书也是由委托人带为领取之后

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