更新时间:2022.01.27
首先,在大多数情况下,公司单方面解除劳动合同,也就是辞退员工时,应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱,要看具体的情况和员工的工作年限。当然,也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的,比如:因为员工的个人过失给公司
债务清算确认企业不仅应与买方对每次交易的种类、数额、数量等进行结算,还应当对每笔业务的交易总量进行结算,由双方签字盖章后归档存放;公司债务追回的方式有以下几种:1、有效的催收函;2、发送律师函;3、确定欠款追收方案;4、非诉讼方式追收;5、
在大多数情况下,公司单方面解除劳动合同,也就是辞退员工时,应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金,具体的情形有:公司合法与员工解除劳动关系,向员工支付经济补偿金,具体的金额与员工在本单位工作的工作年限有关;公司违法解除或者终止劳动合同的,需要向
婚后债务夫妻是否有义务共同承担分以下三种情况而定: 1、婚后个人所负的债务,如果没有用于家庭生产、生活、经营等事宜,而只是用于个人的事件上,另一方也没有承担的义务; 2、如果在婚后个人所负的债务用于改善夫妻共同生活条件、子女抚养、老人赡养等
取保候审后不会留下案底,只有刑事诉讼判决犯罪嫌疑人有罪,才会留下案底。需要注意的,如果犯罪嫌疑人在诉前被采取强制措施,进行刑事拘留的,也不会记入档案,但是公安机关会存有记录。取保候审又称为保释,是指在司法机关内被关押的刑事被告人,提供担保后
取保候审到期后,将会被解除取保候审或变更强制措施。取保候审到期后检察机关还没有起诉,并且经过侦查无罪的,可以解除取保候审。最后取保候审后没有结案,并且检察机关已经提起诉讼的,那么会变更强制措施。取保候审、监视居住的期限及其解除人民法院、人民
公司发展的规模达到一定的程度,通过公司领导层的相关决策,会考虑设立一个分公司来拓展市场的业务,但是设立分公司,也有一定的限制性条件,总结为以下几个方面:1、分公司必须有符合法律法规规定的名称;2、分公司的经营范围一定不可以超出公司的经营范围
女方不同意离婚最多拖多久?不能用拖字来表述,这有恶意诉讼,拖延诉讼程序这样的不正当的行为在里面。那么一个离婚案件如果对方不同意离婚,那么通常会多久,如果是原告方他有法定的证据能够证明双方具备感情破裂的法定条件,那么第1次起诉 就可以判你离婚
所谓的婚后共同债务是指: 1、夫妻中的一方在婚姻关系的存续期间以个人的名义所承担的债务,如果可以证明该债务确实是用以夫妻日常家庭生活所需要的,除此之外,如果夫妻中的某一方的以个人名义所承担的债务已经超过了家庭日常生活的范畴,就不属于夫妻共同
一般三个子公司可以成立集团。集团公司成立条件如下: 1、企业集团的母公司注册资本在5000万元人民币以上,并至少拥有5家子公司; 2、母公司和其子公司的注册资本总和在1亿元人民币以上; 3、企业集团的母公司应登记为有限责任公司或股份有限公司
成立公司股权的分配方式是,可以按照股东认缴的出资比例分配,也可以按照实交的出资比例分配。如果对于分配方式,公司章程有规定的,按规定分配;没有规定的,全体股东可以协商采取其他的分配方法。中国公民个人不能作为中外合资有限公司的股东。公司法及其他
老赖死后,当事人可以向老赖的继承人主张清偿债务。换句话说,如果老赖剩有财产的话,当事人就可能会获得债务的清偿。具体来说,这主要依据了我国民法典第一千一百五十九条的规定。根据第一千一百五十九条的规定,被继承人死亡之后,在分割遗产的过程中,应当
首先,夫妻双方在婚姻关系存续期间产生的债务,分为夫妻共同债务和一方的个人债务。离婚后,对于夫妻共同债务,夫妻双方都有清偿的义务;对于一方的个人债务,由其个人进行清偿,配偶没有清偿义务。如何认定某笔债务是否属于夫妻共同债务,主要需要判断此笔债