更新时间:2022.12.24
法律没有限制工伤保险待遇时效。但是规定了劳动者自被确定为工伤之日起能够享受工伤保险待遇,对于工伤保险的纠纷适用三年的诉讼时效,适用2021年生效的《民法典》的规定。
工伤待遇纠纷起诉到法院之后,如果法院按照简易程序审理,那一般在三个月之内宣判,有特殊情况需要延长的,经法院院长批准,可以延长一个月。如果法院按照普通程序审理,一般会在六个月之内宣判,有特殊情况需要延长的,经法院院长批准,可以延长六个月。
工伤待遇纠纷能先予执行,劳动仲裁委逾期未作出仲裁裁决的,法律规定当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。但司法实践中,法院对于这种情况的案件仍有可能不予受理。仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件,根据当事人的申请
对此,法律法规没有具体规定。由用人单位支付的工伤保险待遇,发生纠纷属于劳动争议,劳动争议仲裁时效为1年《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当
关于工伤待遇纠纷诉讼时效的回答是: 1、工伤纠纷诉讼,其中工伤认定时效从受伤之日起一年内,工伤待遇的诉讼时效从工伤认定决定书或者伤残鉴定送达之后一年,但是一次性伤残就业补助金和医疗补助金从离职时开始计
一、与用人单位就工伤赔偿的争议仲裁时效为2年。根据《劳动争议仲裁调解法》第二条、第二十七条限定,工伤工人与用人单位就工伤保险待遇的争议隶属劳动争议,申请仲裁的时效期间为2年,从当事人知道或者应当知道其
享受工伤保险待遇的前提是认定为工伤和被评定为相应的工伤伤残等级。其中认定工伤和申请鉴定劳动能力和伤残等级有时间限制。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会
伤残证的待遇如下: 1、国家对具有残疾证的残疾人的补助,有生活补贴和护理补贴; 2、生活补贴。困难残疾人生活补贴主要补助残疾人,因残疾产生的额外生活支出。对象为:低保家庭内的残疾人。低保家庭外无固定收入的智力、肢体、精神、盲视力重度残疾人;
股权转让纠纷,适用我国的诉讼时效制度。因此,当事人想要行使相应的权利、寻求法律的救济,就必须在法律规定的诉讼时效之内,向人民法院提起诉讼。具体来说,根据我国民法典第一百八十八条的规定,除非法律另有规定,一般情况下权利人向人民法院请求保护民事
工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么大部分工伤待遇是由国家支付的,只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。