更新时间:2022.04.19
劳动合同未盖公章,但有单位法定代表人或者被依法授权的负责人的签字的,具有效力。劳动合同在用人单位与劳动者均签字或者盖章时生效。当事人可以选择签字,也可以选择盖章,都是可行的。
抬头和盖章不一致的,合同一般无效。根据《民法典》第一百四十三条规定,具备下列条件的民事法律行为有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。第四百九十条第一款规定
签定合同只签字不盖章,如果合同是当事人依法订立的,并且盖章不是当事人约定的或者法律规定的必须采用的缔约方式,是有效的。盖章、签名、按指印都是有效的签字方式。
合同上只有法人签字没有公章是否有效力.公司签订合同的时候,上面只有一些法人的签名,但是并没有公司的公章。在合同没有盖公章的情况下,一些人也担心该合同不会产生相应的法律效力,导致合同不生效,在这时候就想要弄清楚它怎么样生效。
法人代表在合同上签字不盖章,如果该合同是当事人之间依法订立的,是有效的。签字和盖章都是有效的签名方式,合同一般自当事人均签名、盖章或者按指印时成立,而依法成立的合同一般自成立时生效。
盖章具有和签字同等的法律效力,书面合同双方当事人签字或者盖章时合同成立,盖了章合同成立,是有效的。一般只要合同不违反法律法规、公序良俗,是当事人的真实意思表示,当事人具有主体资格,合同自成立时生效。
劳动者是和公司签订合同,一般应加盖公司公章,人事部门是专门主管人事合同的签订履行的,因此加盖人事章也应该认定为是有效的,法律规定是签字、盖章其一就可以,如果是签字应是法定代表人的签字,如果公司章程有规定,其他人经法定代表人授权也可以有效。
签名或盖章时合同成立,依法成立的合同此时即生效。根据《民法典》第五百零二条,依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效
在法律上,加盖公章是认定文书所写内容是否经公章单位认可、承诺承担相关义务与责任的重要依据,村委会的公章也是如此。具体何种法律效力,要结合具体内容来看,以下给出了一些村委会公章使用的情形: 1、各种责任状、年、季、月(临时)报表; 2、各类请
合同不盖公章但满足下列条件则有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
目前我们国家法律并没有规定合同必须签字并盖章的,盖章或者是签字有一项就可以的。但是盖章的话,最好是单位的合同专用章,合同专用章已涵盖了法人授权签订合同的意思表示,只要该章是真实的,即代表法人的意志,不是必须要法定代表人签字才可以的。
有效,盖章与签字具有同等效力。当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立