工龄工资的计算方式是怎样的呢

可以直接向劳动仲裁部门提出劳动仲裁。包工头拖欠农民工工资的，农民工可以与其协商，请求其按时支付工资，如果协商无法达成一致，包工头仍然拖欠工资，农民工可以向劳动监察大队投诉，或者寻求劳动争议仲裁委员会予以仲裁，对仲裁结果不服的，农民工也可以向

包工头拖欠农民工工资的，农民工可以与其协商，请求其按时支付工资，如果协商无法达成一致的，包工头仍然拖欠工资的话，那么农民工可以向劳动监察大队投诉，或者寻求劳动争议仲裁委员会予以仲裁，对仲裁结果不服的，农民工也可以向人民法院提起诉讼。农民工维

合同的样本应当包括主要以下条款。首先是当事人的姓名名称，住所，然后是合同的标的，数量，质量，价款。还应当包括履行的期限，地点，方式，违约责任，解决争议的办法等等。合同的样本是可以作为参照的，合同的样，最重要的是要明确具体的双方的权利义务，这

非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，如果劳动者提供了正常劳动，那么支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。如果劳动者没有提供正常劳动，那么应

计算农村房子的占地面积和使用面积的方式如下： 1、建筑占地的地下看不见部份； 2、竖直墙的外围地面肉眼看见部份； 3、整个建筑物竖直向地面投影范围部份。 房屋占地面积是指房屋底层外墙，包括柱、廊、门、阳台，外围水平面积。房屋建筑面积计算按房

交通事故赔偿的车辆停运损失费的计算方法： 1、车辆停运损失费是在道路交通事故中发生车辆的损害，车辆权利人或管理人以被损车辆用于货物运输或者旅客运输经营活动，在被损车辆修复期间，因无法进行正常的货物运输或者旅客运输经营而造成经济收入的减少，向

无效的工程施工合同如何处理 对于建设工程施工合同无效，但是建设工程经过竣工验收以后合格的，承包人请求参照合同的约定支付相应工程价款的，应该及时予以支持；对于建设工程施工合同无效，并且建设工程经过竣工验收不合格的，一般需要按照具体的情形分别处

被拆迁企业，企业拆迁的补偿项目及计算方法如下： 1、土地或者房屋的价值补偿，主要指的是土地区位补偿价和房屋重置成新价； 2、装修附属物的补偿项目，此项目的补偿内容较为固定，弹性空间不太大，针对拆迁企业主要则是应该要仔细审查评估报告是否存在缺

通常，建设工程的承发包方式包括以下几种： 协议方式和投标方式，是通过确立承发包关系方式的不同而区分的。协议方式，即承发包双方采用协商的方式达成协议，确定承发包关系。则投标方式指建设单位打算定标底后，以公开招标或指定招标来邀请施工企业投标，并

包工头无资质所承担的责任，有以下这些： 1、包工头无资质建房的，要承担出现工程事故的连带赔偿责任； 2、承包人欠付工程款，对实际施工人承担直接赔偿责任； 3、具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体

工程的承包单位没有相应资质的，签订的建设工程施工合同是无效的，但工程经验收合格的，建设单位应该支付工程款。施工方没有资质的工程合同无效。我国法律规定，建设工程施工合同具有下列情形之一应当认定无效：承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级

只要拖欠了农民工的工资，不管多少天都算违法行为。用人单位拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的，要支付其差额部分。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百

拖欠工资属于劳动争议，不适用诉讼时效的规定，应当适用劳动仲裁时效和除斥期间的规定。具体要分情况讨论： 1、劳动者和用人单位劳动关系存续期间拖欠工资的，不受劳动仲裁时效的限制； 2、解除劳动关系的，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计