一般合同纠纷与一般合同诈骗的比较-律师图文普法

正式劳动合同一般签几年

正式劳动合同的工作期限由劳动者和用人单位双方协商一致确定。法律并没有对劳动合同的期限进行规定，只规定了建立劳动关系应当签订劳动合同，且要基于自愿平等的原则签订。

2020.06.19 142

一般解除劳动合同多少天

关于事假多少天可以解除劳动合同，劳动法中没有明确的规定时间，这个事假多少天或旷工多少天辞退是公司章程或规章制度中规定的，一般情况下只有员工严重违反单位制度或者不能从事本人岗位等情况下才可以解除劳动合同。

2020.05.02 198

合同成立一般条件有哪些

合同成立需要具备以下条件： 1、订约主体存在双方或多方当事人。 2、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。 3、当事人必须就合同的主要条款协商一致。 4、合同的成立应具备要约和承诺阶段。

2021.01.25 198

合同违约金一般是多少倍

合同违约金一般是按照双方当事人约定的数额比例支付。违约金的支付不能以非违约方遭受损失为前提，违约时应当根据合同约定向对方支付一定数额的违约金，合同没有约定的应当根据实际损失向对方支付一定数额的违约金。

2021.02.15 172

购房合同违约金一般多少

购房合同违约金一般按照逾期履行的天数依据逾期贷款的利息标准来确定。违约金是用来补偿受害者因为合同中对方违约所受到的实际的损失的。当事人以约定的违约金过高为理由来请求减少的，应该按违约金超过造成损失的百分之三十为标准进行适当减少；当事人按约定

2022.04.13 699

一般合同违约金怎么计算

合同违约金的需要根据实际损失数额来进行计算，一般是在不超过实际损失的30%。对于违约金低于造成的损失的，当事人可以向法院或者仲裁机构请求予以增加；约定的数额高于损失的，一方当事人可以请求法院或者仲裁机构予以适当减少。法院有自由裁量权，对于过

2021.01.30 333

购销合同有效期一般多久

当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同，自期限届至时生效。附终止期限的合同，自期限届满时失效。大部分合同的有效期都由签订合同的甲乙双方约定。有些合同的有效期是有限制的。例如，法律规定，租赁期限不得超过二十年。超过二十年的，超过部

2021.03.08 832

续签合同一般提前多少天

合同到期续签的,无需提前通知,到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续,劳动者继续在该用人单位工作,形成事实劳动关系的,视为

2022.11.07 144

劳动合同期限一般有几年

劳动合同期限一般包括固定期限，可以是一年或者是几十年；无固定期限，即到劳动合同终止或者解除前，合同都是有效的；以及以完成一定工作任务为劳动合同的期限。具体的期限可由劳动者和用人单位视情况自行协商确定。

2020.09.08 171

劳务派遣合同一般签几年

我国的劳动合同法对劳务派遣合同的签订期限作出了相关的规定。一般情况下，劳务派遣单位要和被派遣员工签订2年以上的固定期限劳动合同。换句话来说就是，劳务派遣单位不能和员工约定签订无固定期限劳动合同，或以完成一定工作任务为期限的劳动合同，而要签订

2022.06.17 2,661

解除合同违约金一般多少？

1、法定违约金由法律直接规定的违约金为法定违约金。法定违约金是在一些法规中，明文规定的违约金比例。合同对违约金作了原则性规定，且有关条例规定了违约金比例，适用法定违约金。在此情况下，由于合同的内容、违约的性质、程度的不同，确定违约金的方法与

2020.12.04 317

一般合同违约金是多少钱

一般合同违约金是合同违约金数额由双方约定。但最高不得超过所遭受损失的30%，超过30%的，可以请求法院适当予以减少。如果合同当事人在合同中没有约定违约金的，违约金等于违约所造成的实际经济损失。

2021.03.11 140

劳动合同一般签多长时间？

签劳动合同一般签多久，由劳动者和用人单位协商确定，法律对此并无强制规定。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。无固定期限

2021.03.08 184