劳动合同的有效要件有哪些？

合同成立需要具备的要件： 1、须有两方以上订立合同的当事人； 2、对合同标的、数量、质量、价款或者报酬等内容经协商一致，达成合意。

1、当事人在订立合同时必须具有相应的订立合同的行为能力。 2、合同当事人的意思表示真实。 3、合同不违反法律或者社会公共利益。

合同有效的形式要件有：依法成立的合同，自成立时生效；当事人约定合同生效条件的，以约定为准；法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的，自批准、登记时生效。

合同的成立需要具备以下条件： 1、订约主体存在双方或多方当事人。 2、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。 3、当事人必须就合同的主要条款协商一致。 4、合同的成立应具备要约和承诺阶段。

同时具备以下四个要件的合同具有法律效力： 一、签订合同的双方当事人，在签订合同时具备相应的民事权利能力和民事行为能力。在我国，年满十六周岁，且精神正常的人拥有独立签订合同的行为能力； 二、合同的内容与形式合法，不违反法律的强制性规定或者社会

涉外合同的有效要件有： 1、涉外合同双方是具有政府批准外贸经营权的企业，并具有签订进出口合同的能力和资格； 2、合同标的与内容合法，不违反法律、行政法规的强制性规定和公序良俗； 3、签订合同时，双方已经就合同内容达成一致。

成立合同的有效要件有： 1、签订合同的主体合法，具有相应的民事行为能力，意思表示自愿真实； 2、合同内容符合法律规定，不违反法律或社会公共利益，不违背公序良俗。

一项合同有效成立的条件主要包括： 1、合同订立形式、程序必须合法； 2、相对方基于意思表示真实，就订立合同达成协商； 3、合同具有相对方，且所有当事人均具有相应的民事行为能力等其他条件。

合同有效的要件主要包括： 1、合同当事人具备相应的民事行为能力。 2.、合同当事人意思表示真实。 3、合同内容合法合规。 4、承诺人作出的承诺生效。

电子合同的有效要件如下： 1、订约主体是双方或多方当事人。 2、电子意思表示真实。 3、合同的成立应具备要约和承诺两个阶段。 电子合同是双方或多方当事人之间通过电子信息网络以电子的形式达成的设立、变更、终止财产性民事权利义务关系的协议。

一份有效合同的要件有： 1、合同当事人具有相应的民事行为能力； 2、合同当事人就合同的主要条款达成一致，订立合同的意思表示真实； 3、合同依法成立，不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗，不损害第三人的利益。

一般情况下，电子合同属于合同的特殊形式。电子合同的生效需具备以下的3个法定条件：1、签订电子合同的主体需要是双方或多方的当事人；2、电子合同的意思表示真实；3、电子合同的成立应该备要约和承诺两个阶段；4、在签订电子合同的过程中，没有出现胁迫

合同效力的要件有以下这些： (1)当事人具有相应的订立合同的能力。即必要的民事权利能力、民事行为能力； (2)意思表示真实。意思表示真实是指行为人希望设立、变更或终止民事法律关系的内在意志与外部表示完全一致； (3)不违反法律和社会公共利益