更新时间:2022.06.16
如果受害者已经退休且没有再次参加工作的,一般没有误工费,但超过法定退休年龄的受害人能提供证据充分证明其仍然在提供劳务,并因受到损害导致本人或家庭收入减少的,那么应当支持其误工费的请求。
受害者已经退休的,一般没有误工费。但退休人员又被聘用、返聘到用人单位工作或从事个体或私营企业经营的,受到伤害后可以就实际损失主张误工费。超过法定退休年龄的受害人能提供证据充分证明其实际在从事劳动,并因受到损害导致本人或家庭收入减少的,那么其
退休了没误工费,误工中的工应理解为社会劳动,包括在职人员的正常工作和退休人员退休后的有偿劳动。因误工减少的收入应视为耽误一切劳动而减少的收入,包括耽误退休人员所从事的正常有偿劳动而减少的收入。因此,退休人员受伤后造成退休费用之外的其他劳动收
受害者退休后未再次参加工作的,没有误工费,但超过法定退休年龄的受害者可以提供证据充分证明其实际从事劳动,因损害减少本人或家庭收入的,应当支持其要求赔偿实际减少收入的误工费。
对超过退休年龄确已丧失劳动能力的,误工费不予支持;对受害人有充分证据证明其未丧失劳动能力,且因损害而导致其误工收入减少的,误工费就可以得到;误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因
如果受害者已经退休且没有再次参加工作的,一般没有误工费,但超过法定退休年龄的受害人能提供证据充分证明其仍然在提供劳务,并因受到损害导致本人或家庭收入减少的,那么应当支持其误工费的请求。
受害者已经退休一般没有误工费,但再次与用人单位建立劳务关系的可以主张误工费赔偿。有固定收入的:误工费=误工收入*误工时间;无固定收入的:误工费=误工时间*最近三年的平均收入水平;不能证明最近三年的平均
幼师退休后有退休金。具体如下:幼师退休后是否有退休金,这跟有没有缴纳养老保险有关。根据目前规定,教师类法定退休年龄为男60周岁、女55周岁。凡是缴纳养老保险满15年的人,达到法定退休年龄之后就可以按月领取退休金。退休金的数额一般由缴纳人工作
工人工伤误工费和生活费的计算如下: 1、原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。 要求医疗机构出具诊断证明,经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知,停工留薪期一般不超
交通事故工伤赔偿中有误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固