更新时间:2022.07.01
离婚后小孩抚养费是根据父母收入的一定比例计算的。即父母有固定收入的,孩子抚养费一般按照固定收入的百分之二十至三十的比例按月给付;没有固定收入的按照全年的总收入百分之二十至三十的比例给付。适当的情况比例可以提高。
抚养费的给付期限一般到子女18周岁为止,16周岁以上不满18周岁,以其劳动收人为主要生活来源,并能维持当地一般生活水平的,父母可以停止给付抚养费。抚养费的数额可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
1、抚养费是工资的百分之二十至三十。2、抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。3、有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。4、负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提
离婚后子女抚养费的给付标准是: 1、如果有固定收入的,抚养费为月总收入的百分之二十至三十; 2、如果没有固定收入的,抚养费是年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十。
离婚后子女抚养费支付标准:有固定收入的,按月总收入的百分之二十至三十的比例支付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定
离婚后孩子的抚养费根据固定月总收入、不固定年总收入的百分之二十至三十的比例计算。若父母需负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
离婚后,一方抚养的子女,另一方应负担必要的生活费和教育费的一部分或全部。应该给的抚养费金额是根据实际情况而定的,有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总
离婚后不直接抚养方按照以下标准支付抚养费:不直接抚养方每月有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入确定。
离婚后子女的抚养费由双方协商确定,协商不成的法院按照以下标准判决: 1.有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 2.无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 3.有特殊情况
上学的孩子每个月抚养费是月总收入的百分之二十至三十合适,负担两个以上子女抚养费的,小于等于月收入的百分之五十合适。如果没有固定工资的,按当年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十支付合适。
离婚孩子抚养费的给付方式具体如下: 1、定期给付。根据父母的职业情况,抚养费原则上应定期给付。有固定收入或虽无固定收入,但每月都有相当收入的父母一方,应按月给付孩子的抚养费;从事农业生产或收入较高的父母,也可以按季或年给付。 2、一次性给付
离婚孩子抚养费的给付方式具体如下: 1、定期给付。根据父母的职业情况,抚养费原则上应定期给付。有固定收入或虽无固定收入,但每月都有相当收入的父母一方,应按月给付孩子的抚养费;从事农业生产或收入较高的父母,也可以按季或年给付。 2、一次性给付
有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的一半。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入。