询问企业破产后还能重组吗

企业即使宣布破产，也要偿还债务。企业首先需要以破产财产偿还企业的破产费用和共益债务；然后需要偿还职工工资、社保费用、补偿金等费用；再偿还其他的社保费用和欠缴的税费；最后则偿还普通的破产债权。

法人企业申请破产后是会有债权和债务的，由法院指定的管理人对债权和债务进行处理。

公司破产一般会查账但是不查内账。清算只是按会计报表和实际库存清理，与内账无关。

企业破产后当然要偿还债务。要按照法律规定的清偿顺序对有关债权人进行清偿。 首先是破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用；其次是破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；最后是普通破产债权。

企业资产重组的方式： 1、收购兼并。 在我国收购兼并主要是指上市公司收购其他企业股权或资产、兼并其他企业，或采取定向扩股合并其他企业。本文中所使用的收购兼并概念是上市公司作为利益主体，进行主动对外扩张的行为。 2、股权转让。 股权转让是上市

破产后的法人不能再开公司。因为法人注销后民事权利以及行为能力已经终止，法人资格便会消灭。公司依法进行完破产程序后，所有的债权债务也会消灭。债权人不得要求偿还债权。

宣告破产后，债务要还。公司需要依法清理破产财产，然后优先清偿破产费用和共益债务；再清偿职工的工资和社保费用、补偿金、公司所欠的税费；最后清偿普通的破产债权。

1、收购兼并。在我国收购兼并主要是指上市公司收购其他企业股权或资产、兼并其他企业，或采取定向扩股合并其他企业。 2、股权转让。股权转让是上市公司资产重组的另一个重要方式。 3、资产剥离和所拥有股权的出售。 4、资产置换。

企业破产还用还钱。企业破产之后，财产按照清偿顺序进行清算： 1、优先清偿破产费用和共益债务； 2、再清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助等费用，补偿金； 3、除养老保险和医疗保险以外的社会保险费用和破产人所欠税款； 4、普通破产债权。

破产重整后企业会由破产管理人经营。破产管理人的职责主要有以下五方面：1、全面接管破产企业。债务人被宣告破产后，就成为破产人，企业法人就沦为了清算法人，破产人所有的全部财产被作为概括执行的客体，应全部移交破产管理人管理和处分；2、保管和清理破

破产重组，可以对员工进行经济性裁员。需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。 法律依据

企业被人民法院宣告破产后，破产企业应当自人民法院宣告破产裁定之日其停止生产经营活动。但经清算组允许，破产企业可以在破产程序终结之前，以清算组的名义从事与清算工作相关的生产经营活动。清算组应当将从事此种经营活动的情况报告人民法院。

1、在企业已经严重资不抵债进入破产程序后成立的;非破产企业清算组织是在企业出现章程规定的解散事由且在企业资产足以偿还其债务的前提下成立的。当然，若通过清算程序，发现企业已实际资不抵债时，企业可宣布进入破产清算程序，重新成立清算组织。 2、破