农民工工伤赔偿标准如何规定

1.因工致残被鉴定为一级至四级伤残的： 一次性伤残补助金标准：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。 月支付伤残津贴标准：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残

工伤赔偿标准：生活护理费按照生活自理障碍分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%；终止或者解除劳动合同时一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；停工留薪期内原工资福利待遇不变

工伤的赔偿标准规定于我国《工伤保险条例》中。具体来说，工伤的农民工可以享受的工伤赔偿及其标准有：1、工伤医疗费用、护理费、食宿交通补贴、残疾辅助具费等；具体标准由统筹地区人民政府规定，各地并不一致；2、停工留职期间的工资待遇，由单位支付，标

2023年农民工工伤赔偿标准包括： 1、医疗费，前提是职工应当在特定的医疗机构就医； 2、康复费； 3、伙食补助费，原则上是住院期间的伙食费； 4、交通食宿费； 5、护理费； 6、停工留薪期间的工资； 7、一次性伤残补助金； 8、伤残津贴。

职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下： 一级伤残：本人工资×27； 二级伤残：本人工资×25； 三级伤残：本人工资×23； 四级伤残：本人工资×21； 五级伤残：本人工资×18； 六级伤残：本人

按工伤保险条例规定，需要先申请工伤认定，赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。 需提交材料：工伤

工伤的赔偿标准规定于我国《工伤保险条例》中。具体来说，工伤的农民工可以享受的工伤赔偿及其标准有： 1、工伤医疗费用、护理费、食宿交通补贴、残疾辅助具费等；具体标准由统筹地区人民政府规定，各地并不一致； 2、停工留职期间的工资待遇，由单位支付

赔偿标准如下： 1、医疗费。按实际发生的费用进行赔偿。 2、住院伙食补助费。标准由各工伤保险统筹地区人民政府规定。 3、康复治疗费。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 4、辅助器具费。各省、直

一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

根据我国法律规定，赔偿标准如下：工伤赔偿一般包括医疗费、营养费、丧葬费、误工费等，构成工伤伤残等级的，还应该按照伤残等级给予一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金，因公死亡的，还具有一次性死亡赔偿金。 一、一次性伤残补助金

受伤职工如果属于工伤的，应该依据相关法律法规的规定进行劳动能力鉴定，然后根据等级进行赔偿。

农民工工伤鉴定赔偿标准如下： 一级至四级工伤伤残待遇：支付一次性伤残补助金。 1、一级伤残为27个月的本人工资； 2、二级伤残为25个月的本人工资； 3、三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。 按月享受伤残津贴：一级伤

伤残津贴的标准为一等伤残赔偿24个月工资，二等22个月工资，三等20个月工资，四等18个月工资。伤残等级评定后，被认定为一级至四级残疾人的，应当保留劳动关系，退出工作岗位从工伤保险基金中按伤残等级一次性支付。伤残津贴标准：一级工资的90%；