更新时间:2022.06.20
板拖欠工资的,可以向劳动行政部门投诉,也可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁裁决不服的,也可以向人民法院起诉,由法院判决。
恶意拖欠工资的定罪,一般是判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。拒不支付劳动报酬罪是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。 用人单位
如果用人单位恶意拖欠员工的工资,由劳动行政部门责令限期,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向员工加付赔偿金。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
根据国家法律法规规定,一般用人单位无故拖欠劳动者工资的,劳动管理部门会要求用人单位限期支付工资,并对用人单位行政处罚,比如罚款、并赔偿劳动者损失等。如果构成犯罪的,还会给予刑事处罚。
投诉老板拖欠工资需要的证据资料有:1.劳动合同或者证明事实劳动关系的证据;2.身份证;3.投诉申请书(详细介绍相关的投诉事由和主张);4.相关的拖欠工资的事实或证据; 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者
用人单位拖欠员工工资,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉举报,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;也可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;或者可以依法向当地人民法院申请支付令。
一方要求离婚的按照下列程序进行: 一、想离婚的一方向法院提起离婚诉讼,并递交起诉状、副本及相关的证据。 二、法院对原告提交的文件、材料进行审查,在七天内作出是否立案的决定。如果符合下列条件的法院就会立案受理: (一)原告是与本案有直接利害关
检察院审查起诉,法院开庭审理程序,建议委托律师辩护,争取法院判处缓刑。取保候审不是不用坐牢,是暂时不进行拘留和逮捕,是否坐牢是要看最后法院判决的结果来决定的;对于不批准逮捕的,人民检察院应当说明理由,同时通知公安机关。人民检察院不批准逮捕的
法定受益人是指被保险人未指定受益人时的法定继承人。有继承权的人为:夫妻(即配偶)、子女、父母。如果没有配偶、子女、父母的,死者的祖父母、外祖父母、兄弟姐妹也有继承权。死者的遗产首先应该由配偶、父母(包括养父母)、子女(包括非婚生子女、养子女
交通事故起诉的法律程序如下: 1.起诉和受理。当事人应向法院递交起诉状,经法院审查符合起诉条件的,受理后七日内立案;认为不符合条件的,在七日内裁定,不服的可提起上诉。 2.审理前的准备。法院立案后五日内将起诉状附本发送被告,被告应在15日内
借钱不还走法律程序的流程: 一、撰写民事起诉状,收集相关证据材料,向人民法院递交; 二、法院审查是否立案。案件被受理后,法院会给一份缴费通知书,按照指示向指定银行缴纳诉讼费用; 三、等待法院通知开庭; 四、按照传票指示的时间、地点出庭参加诉
根据《劳动合同法》第八十五条,用人单位“未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的”,“由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准