故意伤害构成一人责任的有哪些情形？-律师图文普法

故意伤害构成要件有哪些
故意伤害的构成要件包括： 1、客观方面表现为行为人实施了非法损害他人身体健康的行为； 2、侵犯的客体是他人的身体健康； 3、主体为一般主体； 4、在主观方面表现为故意。

2020.02.17 131
故意伤害罪形成要件有哪些？
故意伤害罪的组成要件有： 1、客体要件，本罪侵犯的客体是他人的身体健康； 2、客观要件，本罪在客观方面表现为行为人实施了非法损害他人身体健康的行为； 3、主体要件，本罪的主体为一般主体，任何达到刑事责任年龄、具有刑事责任能力的自然人均可构成

2020.03.01 138
故意伤害罪中的死刑情形有哪些
对犯故意伤害罪的人适用死刑的情形有： 1、长时间暴力伤害折磨，致人死亡的； 2、在被害人丧失抵抗、逃跑能力后，仍然故意伤害其特定功能器官的； 3、故意伤害被害人造成终生需要特殊护理的； 4、多次反复伤害被害人，造成不能恢复的严重功能性残疾的

2020.06.29 134
构成工伤的情形有哪些
下列情形下的伤害属于工伤：劳动者在单位正常工作时，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在单位正常工作时，因工作原因受到事故伤害的；其他。

2020.11.12 107
故意伤害罪一般构成要件有哪些?
故意伤害罪的组成要件：（一）主体要件：主体为一般主体；（二）主观要件：在主观方面上表现为故意；（三）客体要件：侵犯的客体是他人的身体健康权；（四）客观要件：在客观方面上表现为实施了非法损害他人身体的行为。

2020.04.08 99
构成工伤的情形有哪些
构成工伤的情形如下： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或收尾工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所因履行工作职责而遭受暴力等意外伤害的； 4、职业病； 5、因工作原因

2022.04.14 338
构成工伤的情形有哪些?
我国法律针对工伤规定了两大类情形：工伤和视同工伤。工伤包括：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履

2020.09.22 185
构成故意伤害罪的处罚有哪些
构成故意伤害罪的按照下列标准进行处罚： 1、构成本罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 2、构成本罪致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。 3、构成本罪致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者

2020.02.18 135
构成故意伤害罪的条件有哪些
构成故意伤害罪的条件有： 1、构成本罪的主体一般为达到刑事责任年龄、并具备刑事责任能力的自然人。客体为身体权，即自然人的、以保持其肢体、器官和其他组织的完整性为内容的人格权； 2、客观方面表现为，行为人实施了非法损害他人身体的行为。如：用器

2020.08.21 186
故意伤害罪的构成要件有哪些
故意伤害罪的组成要件如下： 1、侵犯的客体是他人的身体健康权； 2、客观方面表现为实施了非法损害他人身体的行为； 3、主体为一般主体； 4、在主观方面表现为故意。

2020.12.29 130
故意伤害罪的构成要件有哪些
故意伤害罪的构成要件如下： 1、主体，达到刑事责任年龄并具有刑事责任能力的自然人可以构成本罪；其中，十四岁以上十六岁以下的自然人故意伤害重伤或者死亡的，应当承担刑事责任； 2、主观方面，也就是说，行为人知道自己的行为会对他人的健康造成损害，

2022.04.14 323
故意伤害罪的构成要件有哪些？
故意伤害罪的构成要件包括如下内容： 1、侵犯的对象是他人的健康权； 2、客观上表现为非法损害他人身体的行为； 3、主体为一般主体； 4、主观上表现为故意。根据《中华人民共和国刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制

2022.04.14 283
构成工伤构成工伤的情形有哪些
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或最终工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4、职业病

2022.04.15 227