单位拖欠工伤赔偿民事起诉状范文

需要注明双方姓名、年龄、出生日期、性别、请求事项、事实与理由、日期等。

民事赔偿后，属于工伤的可以依法进行工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

工伤赔偿不能取代民事赔偿，受工伤者仍可以要求侵权者赔偿。因第三人造成工伤的职工或其近亲属，从第三人处获得民事赔偿后，可以按照《工伤保险条例》的规定，向工伤保险机构申请工伤保险待遇补偿。但民事赔偿的部分项目已经赔偿的，用人单位和工伤保险基金不

侵权赔偿（民事赔偿）与工伤赔偿竞合时，受害人可以获得双重赔偿，但侵权人已经支付的医疗费用不重复支付。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作

民事赔偿与工伤赔偿在不重复的范围内可以兼得。对于民事赔偿已经支付的部分，社保经办机构或者用人单位不再赔付，但是在不重复的范围内，受害职工即可二者兼得。

不能，工伤误工费赔偿金额:误工费工收入（天/月/年）*误工时间，无固定收入的：误工费工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）。

有用的。 可以通过法院诉讼来解决。 收集相关证据证明债务属实。去法院起诉，也可以申请诉前财产保全。 胜诉后，如果对方在判决生效两年内没有还钱，可向法院提起强制执行，如果对方拒不执行，在一般地区，可以由法警拘留对方当事人，一般是一年一次，一次

如果单位违反规定,无故解除劳动合同的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

民事赔偿与工伤赔偿竞合时，受害人可以获得双重赔偿，但侵权人已经支付的医疗费用不重复支付。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均

1、首先是立案受理，然后是庭前准备，然后是开庭审理，无论欠款多少都是可以起诉的，法律对于欠款的金额并没有明确的规定。 2、如果被告人有能力偿还却没有偿还的情况下，法院是可以强制执行的，但是是有一定的期限限制的，并不会一直执行。应当向法院提供

行政诉讼的答辩状应写明行政机关的名称、主要负责人的姓名；答辩的具体要点；所依据的事实和理由；行政机关依法收集的证据；以及行政机关的盖章、日期等内容。

借钱不还的诉状内容主要包括原被告的基本信息、诉讼请求、事实与理由、致送法院、起诉时间、相关证据材料等等。 1、原告：姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、

追偿起诉状应当包括以下内容并按顺序写成： 1、原告的身份信息。原告是个人的，应当写明原告方姓名、性别、出生日期、民族、职业、工作单位、住所、联系方式；原告方如果是法人或者其他组织的，应当写明法人或其他组织的名称、住所，另还需写明法人的法定代