如何处理职务侵占数额-律师图文普法

职务侵占罪的数额认定

职务侵占罪的数额的认定，职务侵占数额1.5万元以上不满10万元，属于“数额较大”的起点标准；职务侵占数额10万元以上，属于“数额巨大”的起点标准。犯职务侵占罪，数额较大的，处5年以下有期徒刑或者拘役。

2020.09.28 203

共同职务侵占罪的数额

共同职务侵占罪中，对侵占数额应这样计数：按犯罪总额来定罪的，一是共同犯罪案件中，各被告都对犯罪总额负责，以总额为基础进行定罪；二是各被告在共同犯罪中所分得的赃款，这是一个具体的量刑情节。

2020.01.29 141

职务侵占罪的数额标准

根据相关规定，职务侵占数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2020.04.11 293

职务侵占共同数额判定？

职务侵占罪中，共同侵占的总额在五千至一万元以上的，应予立案追诉。根据《刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒

2020.02.27 126

职务侵占多少数额立案

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。最高人民法院、检察院关于本罪的立案标准规定了一个幅度，即非法占有的数额在6万元以上的，就能够立案了，这里的数额，是以累计金额计算。如果职

2021.01.12 167

职务侵占数额较大标准

罪数额较大标准为5000-20000元，具体的范围，各省市可以结合本地区的实际情况进行确定。

2020.02.14 292

职务侵占罪数额的标准

刑法规定，职务侵占罪数额的起刑点是6万元。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在六万元以上的，构成职务侵占罪，应予立案追诉。

2020.11.23 152

员工职务侵占如何处理

如果员工职务侵占的，在一般情况下，公司作为受害人，是需要及时向公安机关报案的。构成刑事案件的，公安机关是需要立案侦查的，人民法院是会以职务侵占罪定罪量刑的。刑法规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，

2020.02.29 84

职务侵占2万如何处理

职务侵占2万的，应当处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金，因为这属于数额巨大的情况。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.08.24 255

职务侵占金额如何量刑

职务侵占金额量刑标准是：（1）职务侵占三万元以上不满二十万元的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；（2）职务侵占二十万元以上不满三百万元的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；（3）职务侵占三百万元以上的，处十年以上有期徒刑或者

2022.10.21 302

职务侵占如何认定金额

职务侵占案件中的金额认定应当是数额达到了三万以上的，则属于数额较大，应当予以立案追诉而职务侵占罪规定的量刑为：公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

2021.10.06 185

职务侵占罪的数额较大是如何构成的

职务侵占罪的数额巨大是指一百万元以上。因为职务侵占罪中的数额巨大的数额起点，是按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的五倍执行，即贪污受贿二十万元以上的五倍。

2020.11.15 115

职务侵占罪的数额巨大是如何认定的

职务侵占数额10万元以上，属于“数额巨大”的起点标准。

2020.01.15 122