更新时间:2022.10.19
劳动仲裁需要的材料包括以下内容: 1、劳动争议仲裁申诉书; 2、身份证复印件; 3、被诉单位营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料; 4、证据材料复印件; 5、当事人提交证据材料清单及证据说明; 6、集体劳动争议还需要提供:申诉人需推荐3
劳动仲裁需要准备的材料有:劳动仲裁申请书,包括当事人的姓名、性别、国籍、出生日期、籍贯、现住址、联系电话等基本情况;法定代表人姓名、职务、企业地址、联系电话。提交证据:包括与本案有关的各种证据的副本和清单,并按被告人数提交副本。应当指出的是
劳动仲裁流程:申请人提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,按照自己的主张提供相应的证据;在收到申请书五日内作出是否受理的决定,受理后,将仲裁申请书副本送达被申请人,安排开庭的时间,依法作出裁决。
申请劳动仲裁需要提交下列材料:劳动者与用人单位的身份证明资料,如单位的营业执照等;书面的仲裁申请书;申请书副本;以及能证明当事人主张的书证、物证等证据。
离婚需要准备的材料要依据离婚双方选择的离婚方式而定,如果是诉讼离婚的,需要准备起诉状以及相关的证据证明感情确已破裂;如果是协议离婚的,所需材料主要有:双方的户口本、身份证、结婚证、离婚协议书等。
1、劳动争议仲裁申诉书; 2、身份证复印件; 3、被诉单位营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料; 4、证据材料复印件; 5、当事人提交证据材料清单及证据说明; 6、集体劳动争议还需要提供:申诉人需推荐3-5名员工代表,填写并提交《员工推
当事人在进入仲裁程序至首次开庭前的这段时间被称作开庭前的准备期间。由于仲裁过程中当事人享有的相当大一部分权利发生于此段期间,因此当事人应当给予足够的重视。开庭前的准备工作主要包括两个方面:一是程序方面的准备,研究把握仲裁规则和相应通知书,按
劳动者申请劳动仲裁所需要的材料有以下三种:劳动仲裁申请书、所在用人单位的信息、劳动者与用人单位之间存在劳动关系的证据。劳动仲裁申请书上应当写明劳动者与用人单位之间的基本信息、发生纠纷的事实和理由、相关的证据信息等等;用人单位的信息如工商登记
协议离婚需要的材料包括: 1、本人的户口簿、身份证; 2、本人的结婚证; 3、双方当事人共同签署的离婚协议书。离婚协议书应当载明双方当事人自愿离婚的意思表示以及对子女抚养、财产及债务处理等事项协商一致的意见。 起诉离婚需要的材料包括: 1、
劳动仲裁开庭前准备的资料: 1、相关证据的准备。提交存在劳动关系的相关证据。 2、仲裁请求包含薪水、赔偿、福利事项的,先计算好单位应该赔偿的数额和计算的依据。 3、相关陈述材料。
1、结婚证,身份证、户口本原件及复印件,结婚照片两张。如属未婚生育或未婚收养者,持宝宝出生证或宝宝收养证。 2、夫妻双方到各自的户籍所在地的计生部门领取一胎婚育证明,村委会或者居委会盖章。 3、带着所有证件及怀孕的医院诊断证明到女方计生部门
居住证需要准备的材料如下: 1、申办居住证人的身份证,或者护照,原件,复印件各一份; 2、在本地连续6个月及以上的社保证明资料; 3、在单位工作需要提供劳动合同;自己创业或做生意需要提供营业执照,原件和复印件各一份; 4、本人的近期的一张1
离婚需要准备的材料:户口簿、身份证;本人的结婚证;双方当事人共同签署的离婚协议书,离婚协议书应当载明双方当事人自愿离婚的意思表示以及对子女抚养、财产及债务处理等事项协商一致的意见。根据《婚姻登记条例》第十一条第一款的规定,办理离婚登记的内地