无固定期限承包合同怎么解除-合同解除问题在线咨询-法师兄

行动指南

有约定解除、协议解除和单方解除三种解除方式。如果无固定期限承包合同中没有特别约定解除合同的条件，想要解除合同就需要和对方协商，除非对方有违约行为或者有其他正当理由的，当事人才有单方解除承包合同的权利。

相关专题推荐: 怎样解除无固定期限的合同？

律师普法

土地承包合同无期限怎么解除
土地承包合同无期限可以法定解除和协议解除。法定解除是指合同出现法律规定解除合同的事由之一的，可以向法院请求解除合同，由法院判决解除合同；协议解除是指双方协商一致，即可解除合同。

2021.02.08 160
无固定合同怎么解除?
若双方协商一致解除或者终止劳动合同，用人单位按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金; 若用人单位单方面解除或者终止劳动合同，用人单位是违法的，应当按照《劳动合同法》第八十七条的规定支付双倍赔偿金。

2020.09.09 144
无期限承包合同什么时间解除？
承包合同没有约定期限的，双方协商一致;约定解除的情形出现;出现不可抗力等因素时，可以解除承包合同，承包合同解除后终止。总的来说，如果合同内没有明确期限的，可以按照最长期限约定，当然在双方协议的基础上也可以提前终止。

2022.04.30 140

专业问答

扩展资料无固定期限劳动合同解除的原则是什么，解除无固定期限合同的权利，实行无固定期限的劳动合同
无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型，所以和其他类型的合同一样，也适用劳动法的一些变更原则——一、协商解除。依据《劳动合同法》第36条，我们知道，劳动者与用人单位协商一致的，可以解除无固定期限的

2022-04-01 15,340
合同解除对解除时未解除是无固定期限吗?
单位解除无固定期限合同及赔偿（1）第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。（2）解除劳动合同的情形：第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被

2022-08-03 15,340
无固定期限劳动合同解除的条件是什么，无固定期限劳动合
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。劳动合同的期限长短不能确定，但并不是不能终止。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。如果用人单位需要裁员，应

2022-04-23 15,340
租房无固定期限可以解除合同么
根据我国《民法典》的规定，对于不定期租赁合同，当事人可以随时解除合同，但是出租人应当在合理期限之前通知承租人，即给承租人预留寻找新的租赁房屋的时间即可。

2022-11-13 15,340

法律短视频

01:31
固定期限合同怎么解除
固定期限劳动如何解除要分三种情况。1、用人单位与劳动者解除劳动合同，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在劳动合同法39条规定的情形，可以认定该用人单位行为，属于《劳动合同法》87条规定的，违法解除劳动合同情形，应该支付赔偿金，

839 2022.04.25
01:34
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形，无固定

2,006 2022.04.17
00:51
劳动合同分为固定期限和无固定期限
劳动合同期限分为固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同。有固定期限的劳动合同，亦称定期劳动合同，是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的劳动合同。其期限可长可短，长到几年、十几年。短到一年或者几个月。而无固定期限劳动合同，就是指

4,911 2022.04.17

合同纠纷不同阶段法律问题导航

热门视频

热门图文

问答关注榜

为您推荐