更新时间:2023.05.15
死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算,计算二十年。六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
我国的工伤保险条例规定,如果劳动者由于工作死亡,那么该劳动者的近亲属可以按以下规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:1、相当于6个月的该地区上年度职工月平均工资的丧葬补助金;2、分发上一年度全国城镇居民人均可支
民事侵权致人死亡的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费、丧葬费和死亡赔偿金。 1、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当
一、医疗费:按医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算; 二、误工费:有固定收入的,按本人因误工减少的固定收入计算,无固定收入的,按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算; 三、住院伙食补助费:按医疗事故发生地国家机关一般
职工因工死亡的,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、养老金和一次性工伤死亡补助金: 1、丧葬补助金6个月统筹地区上一年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工,无劳动能力的亲属。标准是:
职工因工死亡,其近亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的
根据《工伤保险条例》第三十九条》第三十九条的规定,职工因工死亡的,其近亲属应当按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金亲属抚恤金和一次性工伤死亡补助金: (一)丧葬补助金为上一年度职工月平均工资6个月。 (二)供养亲属抚恤金按职工本人工资的
职工因工伤而死亡的,其近亲属会有以下赔偿:供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发,具体为配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次
(一)丧藓补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤募老人或者孤儿每人每月在上述
工伤死亡的赔偿包括一次性工亡补助金、丧葬补助金以及供养亲属的抚恤金三项。其中标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金的标准为六个月的统筹地区上年度职工月均工资;抚恤金则是按照职工生前的工资的一定比例,支付给死亡职工生前供
1、丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金:配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资X40%/月;其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资X30%/人/月;孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%
1、医疗费: 医疗费是指受害人在遭受人身伤害之后接受医学上的检查、治疗与康复训练必须支出的费用。大致有以下几种:挂号费、医药费、检查费、治疗费、住院费、其他医疗费用,医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训