劳动仲裁中哪些案件适用简易程序

对于事实清楚、双方的权利义务关系明确、夫妻双方对案件争议不大的离婚案件，法院可以适用简易程序进行审理，人民法院适用简易程序的，一般在立案之日起三个月内审结。

民事诉讼适用简易程序的案件主要是：基层人民法院和它派出的法庭审理事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的简单的民事案件。基层人民法院和它派出的法庭审理前款规定以外的民事案件，当事人双方也可以约定适用简易程序。

简易程序是新修订的刑事诉讼法中新的审判程序，适用于基层人民法院管辖的案件，可以判处三年以下有期徒刑。适用简易程序的案件，应当案情清楚，证据确实，被告人应当认罪认罚，同意适用简易程序。可以采用简易审判：案件事实清楚，证据充分；被告人认罪，对指

刑事案件中以下情形不适用简易程序审理： 1、犯罪事实不清，证据不足的； 2、被告人不承认自己所犯罪行；对公诉机关指控的犯罪事实有异议的； 3、被告人对适用简易程序有异议的。

在民事诉讼案件中适用简易程序的案件种类主要是：基层人民法院和它派出的法庭审理事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的简单的民事案件。基层人民法院和它派出的法庭审理《民事诉讼法》规定以外的民事案件，当事人双方也可以约定适用简易程序。

在行政诉讼中可以适用简易程序的情形主要包括四种情形：被诉行政行为是依法当场作出的；案件涉及款额二千元以下的；属于政府信息公开案件的；第一审行政案件中当事人各方同意适用简易程序的。适用简易程序的前提是事实清楚、权利义务关系明确、争议不大。

1、适用简易程序的人民法院。 只能是基层人民法院和它的派出法庭，这里的派出法庭既包括固定设立的人民法庭，也包括为便于审理案件而临时性派出的法庭。 2、适用简易程序的审级。只能适用于人民法院审理第一审民事案件。 3、适用简易程序的案件。 只能

适用简易程序的规定的条件有哪些： 1、执法主体必须具有法律授权，当场处罚必须是公安机关的人民警察在依法执行职务时依法进行。不属公安机关的人民警察不能使用简易程序，人民警察在非工作时间发现治安行政违法行为，应当予以制止并将行为人送交当地公安机

适用简易程序的条件如下： （1）对依法可能判处3年以下有期徒刑、拘役、管制、单处罚金的公诉案件，事实清楚，证据充分，人民检察院建议或者同意适用简易程序的； （2）告诉才处理的案件，人民法院可以适用简易程序； （3）被害人起诉的有证据证明的轻

劳动争议案件经过劳动仲裁，当事人不服向法院起诉后，法院是否可以适用简易程序审理，需要看案件的具体情况，只有事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的简单的，才可以适用简易程序。但是到审理法院审判程序的劳动案件，一般都是争议比较大的案件，所以，一

劳动争议能够适用仲裁中的简易程序，但仅限于权利义务明确、事实清楚的简单争议案件或经双方当事人同意的其他争议案件，此时仲裁委员会可指定一名仲裁员独任处理，并可在庭审程序、案件调查、仲裁文书送达、裁决方式等方面进行简便处理。

劳动争议可以适用简易程序，但仅限于权利义务明确、事实清楚的简单争议案件或经双方当事人同意的其他争议案件，此时仲裁委员会可指定一名仲裁员独任处理，并可在庭审程序、案件调查、仲裁文书送达、裁决方式等方面进行简便处理。

刑事诉讼简易程序的适用条件如下： (一)案件事实清楚、证据充分的; (二)被告人承认自己所犯罪行，对指控的犯罪事实没有异议的; (三)被告人对适用简易程序没有异议的。人民检察院在提起公诉的时候，可以建议人民法院适用简易程序。