更新时间:2022.10.20
6个月。职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
在警察工作岗位连续工作满5年并从警察工作岗位离退休的人员,其警衔津贴作为计发离退休费的基数。离休人员,警衔津贴全额计入离休费;退休人员,警衔津贴按国家规定的比例计入退休费,其中执行职级工资制的退休人员,警衔津贴按本人原职务工资、级别工资的计
当然算工龄的,职工在疾病或者非因工负伤停止工作医疗期间,在6个月以内者,连续计算为本企业工龄;超过6个月病愈后,仍回原企业工作者,除超过6个月的期间不算工龄以外,其前后工龄应合并计算为连续工龄;因工负伤或者职业病停止工作医疗期间,应全部计算
退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资。个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为 195、55岁为 170、60岁为 139,
退休养老金计算公式:月养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%,个人账户养老金=本人帐户存额/120。
公务员退休工资的计算方法是基础养老金参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。工作年限满35年的按90%计发;工作年限满
企业退休养老金计算公式:养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=(退休时上年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×1%个人账户养老金=个人账户全部储存额/累计缴纳月数。
各地区会按照通知制定养老金具体调整方案,我国养老金调整方案是采用定额调整、挂钩调整,适当倾斜调整相结合的办法。其中定额调整对于同一地区的退休人员一视同仁,所有退休人员定额调整的金额相同;挂钩调整与退休人员的养老金缴费年限、缴费基数有关,缴费
实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。
用人单位辞退员工,其工资个税按照法定的税率来进行计算,纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款。
退休职工死后补发工资月数要视情况而定: 1、如果是企业单位,普通的公司员工退休死亡后一般就只补助六个月工资的葬伤费用,抚恤金按月发放。 (1)退休工人死亡后可以领取的待遇按各省的非因工死亡待遇规定执行的。 (2)职工(含离退休人员)因病或非