更新时间:2022.10.14
劳动和用人单位的纠纷种类:因确认劳动关系发生的争议;因劳动合同效力发生的争议;因解除劳动关系发生的争议;因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;其他劳动争议。
民事纠纷主要有两类:一是财产关系纠纷,包括财产所有权关系和财产流转关系民事纠纷;二是人身关系纠纷,包括人格权关系和身份关系民事纠纷。民事纠纷,又称民事争议,是法律纠纷和社会纠纷的一种。
我国的房产纠纷一般包括商品房预售纠纷、单位集资房和已参加房改的公有住房的出售纠纷、私有房屋和二手房买卖纠纷、商品房出售纠纷、房地产权属纠纷、房屋赠与、互易和继承纠纷、物业管理纠纷、相邻权纠纷等。
股东确权纠纷有如下类型: 1、公司与股东之间的股东确权纠纷; 2、股东与股东之间的股东确权纠纷; 3、股东与其他人之间的股东确权纠纷; 4、公司与其他人之间的股东确权纠纷; 5、其他股东确权纠纷的类型。
有下列种类: 1、讨还财物的纠纷。如要求欠款人交还欠款,要求欠货人交付货物,要求运输合同承运方提供运输的服务。 2、讨还公道引发的纠纷。 3、债权人通过债权债务纠纷活动,树立自己的企业形象引发的纠纷。
债权债务纠纷的种类包括:合同之债;侵权之债;无因管理之债;不当得利之债;债权债务的转让纠纷;以及其他的纠纷。当事人可以通过协商或诉讼等方式来解决债权债务纠纷。
侵权责任纠纷的举证责任一般适用谁主张、谁举证的原则。对于损害事实客观存在;以及侵权行为与损害事实存在因果关系的部分,由原告承担举证责任;对于自身行为不具有违法性;以及自身没有过错的部分,则应当由被告承担举证责任。
侵权责任类型如下: 1、无过错责任,是指任何人因自身过错(故意或过失)而侵害他人权益时,应对损害承担侵权责任。 2、过错责任是指根据法律明确规定,无论加害人是否有过错,都必须对其加害行为承担侵权责任的归责原则。 3、公平责任是指当事人对损害
侵权责任的类型有: 1、过错责任,是指以过错作为归责的最终构成要件; 2、过错推定责任; 3、无过错责任,是指基于法律的特别规定,受害人能够证明损害是加害人的行为或者物件所致,加害人就应当承担民事责任,而不论其是否存在主观上的过错。
网络侵权的纠纷类型包括:侵害人格权、侵害财产权益、侵害知识产权等。网络侵权责任纠纷一般涉及的是网络用户和网络服务提供者。网络用户利用网络侵犯他人民事权益的行为,属于直接侵权,应承担相关的责任。网络服务提供者提供的内容服务如果侵犯了他人的民事