同时签订的两份劳动合同是否具有法律效力

母代父签字的合同其法律效力通常为效力待定。如果母亲获得父亲授权委托或事后追认，代签合同则有效；如果缺乏授权委托或事后追认的要件，代签合同则无效。

与分公司签订合同具有法律效力，分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同，基本上都是有效的，作为合同相对方，一定要审查分公司的总公司对其出具的授权委托书，明白总公司是否授权其对外签订合同以及授权的额度。

劳动合同格式不标准,只要劳动合同符合劳动合同法所规定的基本原则外,同时不具有法律法规禁止性条款,该劳动合同仍然具有法律效力。

不可以签两个劳动合同，如果劳动者签订两份签合同的，那么任何一方单位有权终止劳动合同。劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。

签订两份劳动合同后果： 1、用人单位有权解除劳动合同。劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。 2、用人单位有权要求员工承担损害赔偿责任。用人单位招

传真方式签订的合同符合下列要求就具有法律效力：行为人意思表示真实；行为人具有相应的民事行为能力；传真方式签订的合同内容符合法律法规和公序良俗；法定其他有效条件等。传真方式符合法律规定的要求。

私人签订的购房合同具有法律效力，需要满足以下条件： 一、签订购房合同的行为人应该具有相应的民事行为能力; 二、购房合同内容为双方真实意图的表达; 三、购房合同不违反法律和社会公共利益。

双方签字的借款协议是否有效要看协议是否符合合同生效实质要件，如果符合的则借款协议有效；反之借款协议则无效。合同生效的要件如下： 1、当事人具有相应的订立合同的能力。 2、合同意思表示真实。 3、合同不违反法律和社会公共利益。

私人签订的购房合同依法成立具有法律效力。有效的购房合同要求当事人具有书写证明能力、意思表示自愿真实；协议内容合法、符合法律规定的形式；买卖关系的成立不得恶意串通损害国家集体或第三人利益、不得以合法形式掩盖非法目的。

未成年人签订合同的具有法律效力。但是需要满足以下条件： 1、十六岁以上不满十八岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。此时，未成年人有权按照合同自由原则订立合同。与他人签订合同并不违法。只要合同没有其他效力缺陷，

一般代签的合同符合法律规定的合同生效要件且有被代理人的授权或者追认的，就是有效的。但是以下合同不得代理： 1.依照法律规定，应当由本人亲自实施的民事法律行为，不得代理。 2.结婚的意思表示，不得代理。离婚的意思表示，不得代理。离婚的意思表示

1.不可以签两个劳动合同。2.如果劳动者签订两份签合同的，那么任何一方单位有权终止劳动合同。劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。

代签的劳动合同如果经过劳动者本人的同意，并且该劳动者也实际接受了劳动合同的内容，那么代签的劳动合同是有效的。 反之，没有经过劳动者的同意，即使双方已经按照劳动合同的内容在履行，也认为代签的合同是无效的。