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雇佣协议书和劳动合同一样吗

更新时间:2022.09.13

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劳动合同有正规的样板的,是劳动保障部门做的,用人单位要签合同是要去领取了才签订的,但是聘用合同,协议等有关于劳动方面的合同也同样是具有效力的,正规劳动合同涉及到一个个人所得税上税问题,在正规合同中劳动者和企业也同样是可以附加条款的,这是一样的性质,正规劳动合同是三份,劳动者,企业,劳动局各有一份,但是聘用合同就不一定是三份了,正常情况下视两份,对于你说的毕业之后的那个事情,刚毕业的话都有个推荐信的啊,这也是同样有合同效力的,只是学校要有一份而已
律师普法
  • 雇佣合同协议书范本
    雇佣合同协议书范本

    甲方(用人单位)乙方(员工)名称姓名住所性别法定代表人身份证(护照)(主要负责人)号码联系人户籍地址现住址联系电话联系电话甲乙双方协商一致,签订本合同。 一、甲乙双方同意按以下第种方式确定合同期限。 1、有固定期限:从年月日起至年月日止。

    2020.09.12 782
  • 如何区分劳动合同 雇佣合同与劳务合同劳动争议
    如何区分劳动合同 雇佣合同与劳务合同劳动争议

    区分劳动合同雇佣合同与劳务合同劳动争议: 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 雇佣合同是受雇人提供劳动,雇主支付报酬的协议。 劳务合同是为完成某项工作而使用了一方的劳动,另一方向对方支付报酬的协议。

    2020.07.26 278
  • 劳动雇佣合同需要劳动局盖章吗
    劳动雇佣合同需要劳动局盖章吗

    劳动合同雇佣合同不需要劳动局盖章。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。所以只需要劳动者与用人单位两边签字或者盖章就可以生效。

    2020.11.14 244
专业问答
  • 劳动合同和临时雇佣合同一样吗

    不一样。雇佣关系属于劳务关系,双方之间的关系受合同法等民法规定调整;劳动合同意味着双方建立的是劳动关系,受劳动保障法律法规调整。

    2022-10-07 15,340
  • 劳动用工协议雇佣合同

    (1)二者的历史不同。雇佣合同的历史久远,自从奴隶社会剥削的存在,人类的劳动关系中就开始有了雇佣关系,随着劳动交换的需要而逐渐产生了雇佣合同。劳动合同是在资本主义商品经济较为发达的十七世纪的雇佣合同的

    2022-07-16 15,340
  • 雇佣协议与的区别是什么?雇佣协议好还是劳动合同好?

    雇佣关系雇主不需要为雇工办理社保5金,出现纠纷向法院起诉;劳动关系受劳动合同法调整,出现纠纷,必须先劳动仲裁。劳动合同相比雇佣合同来说,对劳动者的保护力度更大。需要律师帮助,可以来电详细免费咨询。

    2022-10-24 15,340
  • 签订劳务合同可以提供雇佣协议书吗

    雇佣协议不算劳动合同,雇佣协议属于劳务合同。雇佣协议和劳动合同的区别:主体资格的不同。 劳动合同的主体包括用人单位和劳动者。用人单位是严格界定在劳动法第二条规定的在中华人民共和国境内的企业、个体经济组

    2023-08-27 15,340
法律短视频
  • 聘用合同和劳动合同一样吗 00:59
    聘用合同和劳动合同一样吗

    聘用合同与劳动合同是不一样的。确定劳动关系、明确双方权利义务的协议,是保护劳动者合法权益的基本依据。广义上的劳动合同包括聘用合同。本文仅从狭义上区分劳动合同与聘用合同,我认为劳动合同与聘用合同至少存在如下区别。《劳动合同法》第九十六条事业单

    4,146 2022.04.15
  • 劳动协议算劳动合同吗 01:32
    劳动协议算劳动合同吗

    劳动协议是算劳动合同的。劳动协议就是劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。劳动合同的建立虽然也体现了当事人的合意性,但

    2,004 2022.05.11
  • 劳动合同和就业协议的区别 00:50
    劳动合同和就业协议的区别

    劳动合同和就业协议,一般有以下的三个的区别,具体如下: 1、就业协议属于三方协议,和劳动合同的作用基本相同; 2、就业协议比劳动合同多一种功能,即学校统计就业率的作用; 3、就业协议需要对劳动合同法的规定对劳动者劳动时间、地点、内容等进行约

    7,867 2022.04.17
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