不履行合同和合同纠纷怎么处理

不履行劳动合同纠纷时，当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。

1、协商。合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。 2、调解。合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等的基础上分清是非进行调解，而不能进行行

1、协商。合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。 2、调解。合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等的基础上分清是非进行调解，而不能进行行

在民事诉讼中，合同纠纷已经经法院判决，但当事人不履行义务不执行判决的，可以向法院申请强制执行。申请法院执行的条件主要有: (1)申请执行的法律文书必须已经生效; (2)申请执行的法律文书具有可执行的内容; (3)申请执行人必须是法律文书规定

当事人因履行租赁合同产生纠纷，可以协商解决，协商不成的，可以提起民事诉讼。

解决合同履行纠纷的方法，一般来说，主要有以下四种： 1、在友好的基础上，合同当事人通过相互协商解决纠纷是最好的办法； 2、合同当事人不能达成协议，可以要求有关机构进行调解； 3、一方或双方都是国有企业，可以要求上级进行调解。上级机关应当在平

不履行劳动合同产生的纠纷一般是申请劳动仲裁。因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，适用《劳动争议调解仲裁法》。所以不履行劳动合同的，可以申请劳动仲裁。

不履行劳动合同纠纷可以采取协商、调解、仲裁、诉讼方式处理。当事人协商、调解不成的，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的，可以向人民法院起诉。

合同纠纷被告不执行原告可以向人民法院提出申请，或由审判员移送执行员执行，经原告申请，人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被告的财产。

合同纠纷的解决方式多样，一般来说，主要有以下四种： 1、协商。合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。 2、调解。合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。

在民事诉讼中，合同纠纷已经经法院判决，但当事人不履行义务不执行判决的，可以向法院申请强制执行。申请法院执行的条件主要有: (1)申请执行的法律文书必须已经生效; (2)申请执行的法律文书具有可执行的内容; (3)申请执行人必须是法律文书规定

可以协商、调解、仲裁或诉讼： 1、协商。指纠纷的当事人，在自愿互谅的基础上，通过摆事实、讲道理，达成和解协议，自行解决合同纠纷。 2、调解。纠纷的调解，是指双方当事人自愿在第三者的主持下由第三者进行说明劝导，促使他们互谅互让，达成和解协议解

借贷纠纷和合同纠纷可以先协商，协商不成可以向法院起诉。民事诉讼有以下四个程序： 1、准备好民事诉讼状。 2、到具有管辖权的人民法院起诉，并提交相关的证据材料。 3、按照人民法院的通知准时出席参与诉讼活动。 4、若不服一审判决或裁定，应在接到