员工对工伤认定结果不服

工伤认定一般会在提出工伤认定申请后，60日内由社会保险行政部门得出结论，书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

工伤认定半年没结果的，那么员工应该先咨询受理工伤认定的部门，首先询问有没有下达工伤认定书，如果有的，那么询问送达哪里了，之后去询问送达的单位。如果没下达的，那么询问原因，继续耐心等待。

工伤认定由社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出决定。需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，尚未作出结论期间作出工伤认定决定的时限中止。 社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内决定是否受理；材料不完整的

工伤认定结果一般在60日内作出。如果工伤事实清楚的，有关部门应当在15日内作出工伤认定的决定。社会保险行政部门在受理工伤认定后，应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知当事人。如果工伤事实已经清楚，用人单位与受伤职

根据相关法律规定，工伤鉴定结论出具的时间为六十日到九十日。

1.工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效,申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后,生效。 2.工伤认定书自工伤认定申请人提交资料后,60日内作出工伤认定的决定,对事实清楚

若社保局申请的，可以联系社保局查询；若直接到仲裁机构申请的，直接联系鉴定机构。一般鉴定结果不会通过网络发布。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内，会把鉴定结论送达工伤职工和所在单位，抄送社会保险经办机构。

对工伤鉴定不服可以重新认定，在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

公司对工伤认定不服可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。

申请工伤鉴定的单位或者个人，对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

员工因为工伤认定和单位出现纠纷是可以申请劳动仲裁的。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，

公司对工伤认定不服可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。