单位工伤索赔流程是怎样的-工伤认定问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2、如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。 3、劳动局做出工伤认定决定。 4、伤者的医院做伤残鉴定。 5、把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存)，劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。 6、单位开始赔偿，主要包括伤残补助金、医疗费。

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一般单位发工资流程是怎样的
一般单位发工资流程： 1、单位向银行提出申请，与银行签订代发协议； 2、提交开户人的信息以及资金； 3、将员工的银行卡等信息发送至银行； 4、每月到了规定的时间银行会进行代发。

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被车撞的索赔流程如下： 1、交警部门需要出具交通事故责任认定书，划分双方的责任比例，然后按比例承担各自的责任； 2、赔偿费用按人身伤害赔偿，包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补贴、营养费、残疾补贴、被扶养人生活费、残疾器

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索赔流程是怎样的，工伤致九级伤残如何赔偿
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佛山工伤赔偿受理单位处理赔偿流程是怎么样的？
1、提交申请材料; 2、申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。 3、工伤认定申请人提供的申请材料完整，属于劳动保障行

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工伤保险理赔流程是怎样
第一，用人单位应当从发生工伤事故的一个月内向劳动行政部门提交工伤认定申请。第二，由办理的社会保险机构对工伤事故进行鉴定，查明是否属于工伤赔偿的范围之内。第三，工伤鉴定是根据申请认定的职工确定是工伤的基础上，等待医疗完结或者医疗期满后，由县级

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