更新时间:2022.03.05
工伤四级的赔偿项目有一次性伤残补助金,是21个月的本人工资;伤残津贴,是本人工资的75%;以及还有医疗费、生活护理费等。申请工伤赔偿的步骤则是申请工伤认定、申请劳动能力鉴定、之后准备材料去社保经办机构索赔。
四级伤残的工伤待遇有这些: 1、21个月的本人工资的一次性伤残补助金; 2、本人工资的75%的伤残津贴,按月发放; 3、保留劳动关系,退出工作岗位; 4、停工留薪期的工资正常发放等。
四级工伤有下列赔偿项目: 1、21个月的本人工资的一次性伤残补助金; 2、本人工资的75%的伤残津贴,按月发放; 3、停工留薪期的工资正常发放等。
职工被认定为四级工伤,有下列赔偿项目:伤残津贴;一次性伤残补助金;治疗工伤期间的工资福利;安装配置伤残辅助器具所需费用;治疗工伤的医疗费用和康复费用;到统筹地区以外就医的交通食宿费;住院伙食补助费;劳动能力鉴定费;其他。
四级工伤赔偿项目:伤残津贴;一次性伤残补助金;治疗工伤期间的工资福利;安装配置伤残辅助器具所需费用;治疗工伤的医疗费用和康复费用;到统筹地区以外就医的交通食宿费;住院伙食补助费;劳动能力鉴定费;其他。
工伤四级赔偿项目有:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月
六级工伤赔偿项目有医疗费用、康复治疗费、护理费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、辅助器具费等; 发生工伤事故的,必须按照规定的流程进行伤残等级鉴定并根据鉴定结果进行赔偿。
十级工伤赔偿项目:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;治疗工伤的医疗费用和康复费用;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;停工留薪期内原工资福利待遇不变;其他。
工伤鉴定9级的赔偿项目有: 1、医疗费,包括诊疗费、药品费、伙食补助费、后续医疗费、交通食宿费、辅助器具费、护理费等; 2、误工费,停工留薪期间的工资福利应当不变; 3、一次性伤残补助金,为从工伤保险基金找那个支付9个月的本人工资; 4、一
工伤9级赔偿标准项目如下: 1、医疗费、 2、住院伙食费、 3、交通费、 4、辅助器具费用、 5、停工留薪期间工资补偿费用、 6、一次性伤残补助金, 7、九级伤残补助金的标准为九个月的本人工资,从工伤保险条例中支付、伤残津贴、一次性伤残就业
工伤十级赔偿项目包括: 1、一次性伤残补助金; 2、治疗工伤期间的工资福利; 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费; 4、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 5、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 评定伤残
职工因公被鉴定为五级伤残的,属于相对比较严重的人身伤害,我国工伤保险条例对职工的该伤残等级对应也有明确的工伤赔付标准。五级伤残的职工具体可享受以下待遇: 1、从工伤保险基金支付18个月本人工资作为一次性伤残补助金; 2、保留与用人单位之间的
九级工伤赔偿的项目有: 第 (一)个是医疗费; 第 (二)个是住院的伙食补助费还有交通、食宿费; 第 (三)点是辅助器的器具的费用; 第 (四)个是停工留薪期的工资; 第 (五)个是停工留薪期的护理费; 第 (六)个是一次性的伤残补助金;