更新时间:2022.07.05
用人单位违法解除或终止解除或者终止劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 用人单位违法解除或终止解除或者终止劳动合同,指的是未按照法律规定来解除或终止劳动合同。 根据《劳动合同法》的规定,有
你说到经济补偿金,所以问的应该是劳动仲裁而不是普通的商事仲裁。法律规定遇到劳动纠纷首选劳动仲裁,在劳动仲裁中,遇到双方协商解除和过失性辞退时,比如严重违反单位的规章制度或者严重损害公司利益的,可不向劳动者支付经济补偿。所以如果双方和平协议离
劳动者向用人单位主张经济补偿金,但仲裁庭不应当予以支持的情形包括劳动者严重违反单位的规章制度或者严重损害公司利益的等。《劳动合同法》规定,劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同并不予补
一、劳动者被劝退是否有经济补偿 劳动者无过错被公司劝退的,是有经济补偿的。但是劳动者主动提出离职的,没有经济补偿。如果用人单位有过错的,劳动者提出离职可以要求经济补偿。 二、经济补偿金如何计算 根据我国《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿
享有求偿权的主体,是指因购买、使用商品或者接受服务的受害者。受害者包括: (1)购买者,即购买商品为己所用的消费者; (2)商品的使用者,即不是直接购买商品为己所用的消费者; (3)接受服务者; (4)第三人,即在别人购买、使用商品或接受服
1、申请城区正式户口; 2、家庭年收入在规定的中等偏低收入线(家庭年收入3.8万元)以下的; 3、无房或人均住房建筑面积在16平方米以下; 4、未租购公有住房或者其他政策性住房(包括解困房、安居房、广厦房、经济适用住房、集资建房等)。
经济适用房的申请条件有:申请家庭成员在户主户籍地具有本市非农业常住户口且实际居住满3年;申请家庭共同生活的成员之间须具有法定的赡养、扶养或抚养关系;提出申请前5年内未发生过住房出售行为和赠与行为;申请家庭的人均居住面积低于15平方米;人均可
申请经济适用房需要具备以下五个条件: 1、申请人有本市户籍; 2、申请人与共同申请人之间有法定的赡养、抚养或扶养关系。投靠子女取得本市户籍的居民,只能作为共同申请人; 3、申请人及共同申请人,不没有任何自有形式的住房和建房用地; 4、申请人
我国刑法没有规定经济诈骗罪,规定了诈骗罪,本罪构成的条件:犯罪主体为一般主体年满16岁即可构成本罪,不要求特殊身份;主观上为故意,过失不构成本罪;客体上侵犯了人民群众的财产权利和社会治安秩序;客观方面实施了诈骗公私财物,数额较大的行为。
城市低收入家庭申请购买经济适用住房应时应满足下列条件: (1)具有当地城镇户口; (2)家庭收入符合市、县人民政府划定的低收入家庭收入标准; (3)无房或现住房面积低于市、县人民政府规定的住房困难标准。
经济适用房的购买条件都有五个,具体如下: 1、申请人有本市户籍; 2、申请人与共同申请人之间有法定的赡养、抚养或扶养关系。投靠子女取得本市户籍的居民,只能作为共同申请人; 3、申请人及共同申请人,不没有任何自有形式的住房和建房用地; 4、申
经济补偿金应该有上限。经济补偿金是用人单位在劳动者离职时对劳动者损失预期利益须支付的补偿金,因为是对劳动者预期利益的损失赔偿,因此补偿金的数额具有一定的不确定性,应当依法设立经济补偿金的上限,避免双方因此产生纠纷。