保险理赔迟迟不理赔怎么办

用人单位辞退劳动者后，拖着不给经济补偿的，劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，要求支付经济补偿。

每个保险公司理赔的时候快慢进程不一样，按规定是十天之内，具体看赔款金额，通常来说，如果有车损、无人伤同时事故主次责任明确且受损金额在2000元以下，快赔中心一天之内即可办理。如果是受损金额较高或者事故主次责任不明确的情况下，一般在车辆修复或

直接咨询当地的社保部门，了解没有及时发放的原因，一般失业金没有按时发放，可能是系统本身的问题，或者是已发放了，自已没有去核实。

1、积极与对方协商赔偿调解事宜，交通事故处理有规定的期限，但是这个规定力度不大且有很多处理操作的空间，因此约束力不强。另外对方如果不能提供详细的费用证明单据的，你方有权追讨所垫付的费用。 2、如果交警已经出具了交通事故认定书并双方签字，除非

1、是可以向上级公安机关反映情况，要求上级公安机关督促下级公安机关立案。 2、是可以向检察院控告申诉部门提出，请求检察院予以监督。

首先需要申请工伤认定，在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级，之后申请工伤待遇审核获取赔偿。首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。依据工伤认定和伤残鉴定结果，向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以达到索赔的目的。

职工可以先与单位协商处理，协商不成的，可以向当地劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁、诉讼等途径来维护自己的合法权益。具体何种方式最为有效管辖还是要看当事人个人的意愿。

用人单位不缴社保将承担行政责任和民事责任。法律规定用人单位有义务为在职员工参保缴纳社保。老板如果不给员工缴纳社会保险时，员工可以向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;向劳动行政部门举报或投诉;必要时，申请劳动仲裁。员工可以向用人单

公检法三方配合，交警只会做立案，或者可以给检察机关起诉建议，最后检察官决定是否起诉以及判刑意见，然后由法院进行判决。目前醉驾的案件在各个城市都非常多，交警部门基本上都会第一时间处理，正常在一个工作日内就会移送看守所。7个工作日左右会提交所有

可以多次联系保险公司与之协商，如若协商不成，则可以拨打当地的银保监进行举报。如若还不成功，可以对该保险公司提起诉讼。

交警证据不足迟迟不处理交通事故的当事人可以去公安机关警务督察部门举报，我国公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。

平安保险离职迟迟不退保证金，劳动者可以保留押金的证据到当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉，方式简单，但是各地执法力度可能不是很大； 2、可

1、是可以向上级公安机关反映情况，要求上级公安机关督促下级公安机关立案。 2、是可以向检察院控告申诉部门提出，请求检察院予以监督。