更新时间:2022.04.06
退休人员不能领经济补偿金。退休人员是属于劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的情形,劳动合同自然终止,用人单位不存在过错行为,所以不支付经济补偿。
企业职工退休后,退休工资与职称没有关系。与退休金有关的因素有:缴费年限长短缴费15年还是缴费30年,会直接影响退休后的养老金待遇。但是,缴费满15年只是享受养老金的最低年限要求。
一、调整范围 2018年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员(以下简称退休人员)。 二、调整办法和标准 这次调整退休人员基本养老金,采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。 (一)定额调整。每人
离退休人员因失踪等原因被暂停发放基本养老金的,之后被人民法院宣告死亡,期间被暂停发放的基本养老金不再予以补发;离退休人员被人民法院宣告死亡后,其家属应按规定领取丧葬补助费和一次性抚恤金。
不可以强制冻结退休工资卡。基本养老金是保障离退休人员的“养命钱”,离退休人员能否按时足额领取养老金直接关系到离退休人员的合法权益和社会稳定。同时,基本养老金在发放给离退休人员之前,仍属于养老保险基金,任何单位不得查封、冻结和扣划。
当事人在退休后,领取养老金的具体数额应当根据其缴纳的养老金数额、参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资、参保人员退休时个人账户累计储存额除计发月数等。
机关职业年金待遇如下:退休时本人职业年金个人账户累计储存额(含利息)÷计发月数(计发月数按国家统一规定执行,如60岁/139),发完为止。2019年1月1日后至今退休人员目前还是发放的临时养老金(不含职业年金),待国家文件明确后再重新按新制
破产退休人员不能领取补偿金。经济补偿是给在公司工作一定年限的在职人员的,补偿是按照工作年限和月薪计算的,而退休员工不再在公司工作,无法获得经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
大病医疗保险的办理需要根据以下几个步骤,具体如下: 第一、申报和登记。投保人携带自己的身份证原件和复印件到保险公司营业大厅,选择适合自己的大病医疗保险产品,然后填写保险申购单。 第二、选择缴纳方式。可以选择的缴纳方式有一次性缴清、按年缴纳和
整退休人员基本养老金,是提高保障和改善民生水平的重要措施,体现了党中央、国务院对广大退休人员的亲切关怀。各地区要高度重视,切实加强领导,精心组织实施,加强宣传解读,确保调整工作平稳进行。按照党中央、国务院统一部署,结合本地区实际制定具体实施
退休职工死亡,由家属带着死亡证明,火化证明到单位人事部门办理,人事部门代为办理死亡丧葬费以及抚恤金,还可以直接去社会保险部门去办理。抚恤金是国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。工人、职员因工负伤被确定为残废时,