个人的社保可以税前扣除吗？

税款的滞纳金是不能在税前进行扣除的。根据我国法律的相关规定，在计算应纳税所得额时，不可以扣除支付给投资者的股息、红利等股权投资的相关收益。企业所得税和税款滞纳金也不是不可以在税前进行抵扣的。一些罚金、罚款、没收的财产损失和赞助的费用也是不可

给员工交纳年金不可以个人所得税税前扣除。企业年金的个人缴费部分不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除。税前扣除主要指所得税税前扣除项目，包括企业所得税、个人所得税税前可以扣除的项目。税前扣除项目主要包括以下几种： 1、与取得收入有关的

可以税前扣除房产开发企业的私人借贷利息。企业向个人借款，向其支付利息可以税前扣除；若是取得收据不能在企业所得税前扣除，企业可要求个人到税务机关代开发票，取得正规发票后按规定在税前扣除。

税前工资要扣社保，先减社保和各种需要从工资里扣除费用，再减个税5000元起征点，剩下的工资在按相应比例扣除个人所得税，个税工资-社保费-其他费用-5000*对应比例-速算扣除数。 社保也就是社会保险，社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去

不含在成交的价款中，不属于价内税。契税是指中国境内转移土地房屋权属，承受的单位和个人向税务部门交纳的税金。涉及房屋的转让时，契税计入固定资产，税金不能直接抵扣；折旧可按税法中的抵扣。

给员工交纳年金不可以在个人所得税税前扣除。企业年金的个人缴费部分不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除。企业年金是一种补充性养老金制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。

股东分红不可以税前扣除。股东分红属于税后利润分配，不允许在所得税前扣除。根据董事会决议，确认分红的分录如下： 1、借款：利润分配-未分配利润； 2、贷款：应付利润； 3、分红属于“利息、股息、红利所得”，要依20%税率扣缴个人所得税； 4、

手续费不属于营业收入，可以税前扣除。企业在境内发生的支出项目不属于应税项目的,对方为单位的,以对方开具的发票以外的其他外部凭证作为税前扣除凭证;对方为个人的,以内部凭证作为税前扣除凭证。企业在境内发生的支出项目虽不属于应税项目,但按税务总局

工会会费是可以税前扣除的。因为按照要求，企业给工会拨缴的经费不能超过工资薪金的2%，那么该部分是准予扣除的；但是需要注意的是账目上已经计提但没有实际发生的工会经费是不能够扣除的。

行业协会会费能税前扣除。根据相关规定：关于行业会费能否在税前扣除问题：纳税人按省及省级以上民政、物价、财政部门批准的标准，向依法成立的协会、学会等社团组织交纳的会费，经主管税务机关审核后允许在所得税前扣除。

违约赔偿可以税前扣除。根据相关规定，纳税人按照经济合同法规支付的违约金（包括银行罚息）、罚款和诉讼费可以扣除。在计算应纳税所得额时，下列支出不得扣除： 1、向投资者支付的股息、红利等权益性投资收益款项； 2、企业所得税税款； 3、税收滞纳金

工伤赔偿可以税前扣除，企业与生产经营相关的支出可以税前扣除，并规定企业为职工缴纳的工伤保险费、企业按照经济合同规定支付的违约金（包括银行罚息）、罚款和诉讼费可以税前扣除。

在计算个税扣除赡养老人的费用是可以的。个税中的赡养老人支出纳税人为独生子女的，按照每月2000元的标准定额扣除；纳税人为非独生子女的，由其与兄弟姐妹分摊上述扣除额度，但分摊的额度不能超过每月1000元。