劳动法30日代通知金什么意思-调解通知问题在线咨询-法师兄

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代通知金有两种，第一种北京市的“代通知金”是在《北京市劳动合同规定》中的第40条、第47条规定，是终止劳动合同代通知金。第二种是在《劳动合同法》中的第40条规定的，是解除劳动合同代通知金。

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通知金不到30天指什么意思
代通知金不到30天是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应当提前一个月通知的情况下，如用人单位没有依法提前一个月通知，应当给付一个月工资作为代替。

2020.01.03 115
发薪日30日是什么意思
1.很多公司都是月末才发工资的，这类型的公司通常为小型创业公司，有的甚至是工作室，这类型的公司财力比较薄弱，福利和制度都是老板说了算，没有具体的规章制度。 2.选在30号发工资也是因为资金较少的原因，工资结算的速度没有那么快，财务人手也不足

2020.12.02 4,486
终局的代通知金是什么意思?
代通知金的一裁终局范围具体是指：代通知金系用人单位未提前30日依法通知劳动者解除劳动合同而给予的替代给付，是劳动者应当享有的期限利益，具有经济补偿的性质，属于“一裁终局”的处理范围。

2020.04.13 96

专业问答

发薪日30日是什么意思
1.很多公司都是月末才发工资的，这类型的公司通常为小型创业公司，有的甚至是工作室，这类型的公司财力比较薄弱，福利和制度都是老板说了算，没有具体的规章制度。 2.选在30号发工资也是因为资金较少的原因，

2021-12-28 15,340
员工辞职代通知金是什么意思？
员工辞职代通知金的意思是指：用人单位辞退员工是需要向劳动者赔偿一个月的工资作为代通知金的。需要注意的是，单位辞退员工需要提前30天通知劳动者，如果没有提前30天通知到劳动者的话，是需要赔偿一个月的代通

2023-11-29 15,340
劝退代通知金是什么意思? 求解
劝退代通知金是指用人单位没有提前30天书面通知解除劳动关系的，除了应当支付经济补偿金以外，还应当支付劳动者代通知金(提前通知金)，标准是本人一个月工资，计算基数同经济补偿金的计算一样。一般是指劳动关系

2023-02-18 15,340
一个月的代收通知金是什么意思
《劳动合同法》第四十条。代通知金，就是代替通知的资金补偿，一般出现在劳动合同内容中，代通知金是因为用人单位要解除劳动者，但是没有提前通知员工，一般提前的时间数额时三十天，所以代通知金的金额就是一个月的

2023-11-29 15,340

法律短视频

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代位赔偿是什么意思
代位赔偿”又称为“代位追偿”，是指被保险物品发生保险责任范围内的由第三者责任造成的损失，保险人或保险公司向被保险人或车主履行损失赔偿责任后，保险人或保险公司有权在其已经赔付金额的限度内取得被保险人或车主在该项损失中向第三责任方要求赔偿的权利

8,208 2022.05.11
01:03
股权是否代持是什么意思
股权代持又称委托持股、隐名投资或假名出资，是指实际出资人与他人约定，以他人名义代实际出资人履行股东权利义务的一种股权或股份的处置方式。在一般的股权代持关系中，实际出资人隐于幕后，名义股东则接受隐名股东委托，代为行使股东权利。事实上，在我国

1,552 2022.04.17
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劳务派遣是什么意思
劳务派遣又可以被称为是“人力派遣”，它一般指的是劳务派遣公司与被派遣员工之间订立劳动合同关系之后，劳务派遣公司会把员工派至其他的合作用人单位，再由其合作的用人单位向劳务派遣公司按照相关合同约定的服务费用进行支付的一种用工形式。劳务派遣的用工

60,801 2022.04.17