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劳动合同可以修改吗

更新时间:2022.06.21

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行动指南
一般情况下,劳动合同进行修改变更是在以下三种情况下进行的,第一种是,签订合同时,某种法律法规发生了变化,导致劳动合同中相关条款发生变化。第二种是用人单位根据劳动法的相关规定,变更劳动合同中的相关规定。第三种是在用人单位与劳动者双方在进行协商沟通后,双方自愿依据《劳动法》相关规定进行协商变更。
律师普法
  • 用人单位可以擅自修改劳动合同吗?
    用人单位可以擅自修改劳动合同吗?

    劳动合同在履行过程中,可以变更合同条款。但是劳动合同的变更必须依法进行,否则,将产生无效的法律后果,并承担由此产生的赔偿责任。

    2020.01.21 393
  • 修改劳动合同要坐牢吗?
    修改劳动合同要坐牢吗?

    修改劳动合同不会坐牢,但是如果是未经过劳动者同意的情况下,修改的合同条款对劳动者没有约束力。只有用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容 根据《劳动合同法》的第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。

    2021.06.10 132
  • 修改劳动合同意见书的劳动者可以拒签么
    修改劳动合同意见书的劳动者可以拒签么

    劳动合同主体变更职工可以拒签。变更劳动合同的,需要用人单位与劳动者协商一致,任何一方单方面变更原则上是无效的情形。变更劳动合同,应当采用书面形式。

    2020.01.25 126
专业问答
  • 同一个法人可以修改劳动合同吗?

    展开全部一般情况下是不用的,因为现在的老总们用好几个壳很正常,手里控制着好几个公司很正常的。如果调动比较重大,比如说工作地点也换了,待遇、岗位都换了,那么需要重新谈一个合同,做一套手续。

    2022-10-09 15,340
  • 公司可以自己修改劳动合同吗

    公司修改别人的劳动合同是不合法的。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。

    2022-11-11 15,340
  • 项目合同可以在劳动合同法中修改吗

    (1)订立劳动合同所依据的法律、法规已经修改或者废止。劳动合同的签订和履行必须以不得违反法律、法规的规定为前提。如果合同签订时所依据的法律、法规发生修改或者废止,合同如果不变更,就可能出现与法律、法规

    2022-07-30 15,340
  • 劳务派遣合同修改可以吗

    劳动者与劳务派遣公司签订的劳动合同中有约定用工单位为A公司,岗位也有约定,工资写的是当地的最低工资标准工资.合同期为两年一签,已经连续被派遣到A公司6年,合同期至2013年.现在因为A公司要把这部份工

    2022-07-12 15,340
法律短视频
  • 房屋装修合同能改吗 01:23
    房屋装修合同能改吗

    根据合同法的规定,无论是在签订过程中、还是履行合同过程中,只要双方达成一致合意的,就能变更合同的内容。因此,房屋装修合同当然能改,只是需要获得对方的同意。无论是业主还是施工方,都应当立即与对方取得联系,得到对方的同意才能变更实际履行的内容。

    2,313 2022.04.15
  • 劳动合同丢失可以补吗 00:48
    劳动合同丢失可以补吗

    劳动合同丢失可以补。一般一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的一份丢失,可以到用人单位复印保存的一份,加盖印章,标注复印来源即可。举证劳动者和单位间存在劳动合同关系,通常需要以下的证据材料: 1、劳动者工作内

    2,313 2022.04.17
  • 单位私改劳动合同违法吗 01:05
    单位私改劳动合同违法吗

    单位私自修改劳动合同,当然属于违法行为。换句话说,擅自修改劳动合同,不仅涉及违约行为,而且属于违法的行为。具体来说,根据我国劳动合同法第三条的规定,依照法律法规成立的劳动合同,对合同双方当事人都具有相应的约束力。合同依法成立之后,当事人应当

    3,442 2022.05.11
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