更新时间:2022.02.12
职务侵占400万元,属于法律规定的数额巨大的情形,犯罪分子应当判处五年以上有期徒刑。职务侵占公司或他人400万是非常严重的经济犯罪情况,当事人是需要为自己的行为承担相应的法律代价,该判刑会判得比较重。
视情况而定。如果达到数额较大起点的量刑标准,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点,会被拘留;如果没有达到数额较大起点的量刑标准,则不会被拘留。
利用职务之便诈骗是诈骗罪。利用职务之便骗取其他单位财物构成诈骗罪。诈骗公私财物,根据诈骗数额来判刑,会被判决有期徒刑,并处罚金或者没收财产。如果诈骗行为涉及金额达到3000元以上,可以依法追究对方的刑事责任。
对嫌疑人不批捕的不一定会判处缓刑,对嫌疑人不批捕与判缓刑之间没有直接关系,不逮捕只是说明嫌疑人有特殊情况,最终是否判处缓刑还要看是否符合判处缓刑的条件。判缓刑的条件是:缓刑只能适用于用被判处拘役或者3年以下的犯罪人;适用缓刑确实不致再危害社
判决宣告以前一人犯数罪的,除判处死刑和无期徒刑的以外,应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上,酌情决定执行的刑期,但是管制最高不能超过三年,拘役最高不能超过一年,有期徒刑最高不能超过二十年。如果数罪中有判处附加刑的,附加刑仍须执行。
职务侵占5000元以下一般是不会被拘留的,因为依据我国相关法律的规定,职务侵占数额达到5000以上的才达到立案标准,公安机关对行为人可以刑事拘留。
职务侵占一般不适合个体户,只会构成一般的侵占行为,但是应该按侵占罪追究当事人的法律责任。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
职务侵占罪6万以上,属于侵占数额较大,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将
犯罪嫌疑人批捕可以取保候审。 根据《刑事诉讼法》第九十五条规定,犯罪嫌疑人、被告人被逮捕后,人民检察院仍应当对羁押的必要性进行审查。对不需要继续羁押的,应当建议予以释放或者变更强制措施。有关机关应当在十日以内将处理情况通知人民检察院。 第九
看具体侵占金额多大,涉嫌侵占罪数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役;对于退赃、退赔的,综合考虑犯罪性质,可根据具体情节酌情从轻或者减轻处罚。
职务侵占罪,跟工作人员是否被辞退没有关联性的,可能是辞退之前发生的,还没有超过追诉期,或者是之前的职务侵占行为一直持续。犯职务侵占罪的,需要承担刑事责任。