消费者权益保护法中哪些可以双倍赔偿

劳动者享有下列权利： （一）平等就业和选择职业的权利； （二）取得劳动报酬、休息休假的权利； （三）取得劳动安全卫生保护权； （四）接受职业技能培训的权利； （五）享受社会保险和福利的权利； （六）申请处理劳动争议的权利； （七）法律规定的

劳动者权益基本有： 一、平等就业和选择职业的权利； 二、取得劳动报酬的权利； 三、休息休假的权利； 四、获得劳动安全卫生保护的权利； 五、接受职业技能培训的权利； 六、享受社会保险和福利的权利。

消费者享有的求偿权是，消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的，享有依法获得赔偿的权利。对于商品的购买者、商品的使用者、接受服务者以及在别人购买、使用商品或接受服务的过程中受到人身或财产损害的其他人而言，只要其人身、财产损害是

可以通过下列途径解决： （一）与经营者协商和解； （二）请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解； （三）向有关行政部门投诉； （四）根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁； （五）向人民法院提起诉讼。

可以通过完善股东大会制度、设立股东表决权排除制度、规定大股东的诚信义务等方法保护公司中小股东的权益。 《中华人民共和国公司法》第三十三条规定，股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。 股东可

诉讼离婚时，应这样保护女方的权益：女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方是不得提出离婚的；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

1、完善股东的知情权，对董事、监事的质询权，强制控股股东披露其与公司的关联交易的相关信息，使小股东能对其进行监督。 2、强化董事的义务与责任，规定董事不履行义务的救济措施，董事执行职务过程中故意、重大过失损害小股东权益应对小股东承担赔偿责任

工伤保险待遇和交通事故不可以获得双赔。因交通事故造成的人身损害赔偿在由第三人赔偿所有的费用之后，工伤保险基金可以不进行赔偿。如果第三人没有赔偿的，工伤保险基金需要先行赔偿，然后向第三人追偿。应当参保的企业违法不缴纳保险费的，发生工伤事故，也

经营者在向消费者提供有关商品或者服务的质量、性能、用途、有效期限等信息时，应当真实、全面，不得作虚假或者引人误解的宣传等。如果商家有欺诈等行为，应对消费者进行退一赔三的赔偿。

商标权的保护范围： (一)注册的保护以核准注册的商标为限。 (二)注册商标专用权的保护以核定使用的商品为限。 规定：

侵权责任法中人身权益包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、继承权等。民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。

消费者求偿权是指消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的，享有依法获得赔偿的权利。 侵犯消费者求偿权的行为有：经营者对消费者所受伤害应得到的补偿不予负担；对消费者索取赔偿采取拖延方式，甚至使用暴力或威胁等手段。

下列行为属于欺诈消费者的行为： 1、销售掺杂、掺假，以假充真，以次充好的商品的； 2、有以虚假的清仓价、甩卖价、最低价、优惠价或者其他欺骗性价格表示销售商品的虚假或者不正当手段行为的； 3、销售“处理品”、“残次品”、“等外品”等商品而谎称