更新时间:2022.09.26
劳动争议处理的原则: 1、合法原则。 2、公正和平等原则。 3、调解原则。 4、及时处理原则。 5.依法维护劳动争议当事人的合法权益原则。
企业法人终止后,该企业的股东有义务组织成立清算组织。清算组织依法清理企业财产,可以对外起诉主张债权并直接受偿,可以应诉并以清理所得的财产偿还债务。 企业终止而没有成立清算组织的,该企业不再享有民事诉讼地位,不能以原企业名义起诉应诉。该企业的
离婚夫妻共同财产的处理原则是双方协商。离婚时,夫妻共同财产由双方协议处理;协议不成的,人民法院应当根据财产具体情况照顾子女权益的原则作出判决。法院分割共同财产的原则: 1、男女平等原则; 2、保护子女权益的原则; 3、照顾无过错方的原则;
劳动争议,是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷,即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。劳动争议处理的原则主要有以下四个: 1、合法原则。 2、公正原则。 3、及时原则。 4、着重调解原则
妥善处理劳动争议的三大原则: 1.着重调解,及时处理。 2.在当事人双方自愿基础上调解。 3.既要有原则性,又要有灵活性。在当前劳动法律、法规不健全的情况下,不能过于抠条文,只要不违反法律、法规,双方又能接受,即可达成协议。
处理医疗事故,应当遵循公开、公平、公正、及时、便民的原则。《医疗事故处理条例》第三条规定,处理医疗事故,应当遵循公开、公平、公正、及时、便民的原则,坚持实事求是的科学态度,做到事实清楚、定性准确、责任明确、处理恰当。
离婚夫妻共同财产的处理原则:双方协商处理共同财产,离婚时,夫妻共同财产由双方协商处理;协议不成的,人民法院应当根据财产的具体情况,照顾子女和妇女权益。 法院分割共同财产的原则,男女平等。保护子女和妇女权益的原则。照顾无过错方的原则。有利于当
夫妻共同财产分割的处理原则有:自愿原则、合法原则、男女平等原则、公平原则、照顾子女原则、诚实信用原则、有利于生活原则、照顾女方和无过错方权益的原则等。
侵犯公民个人信息罪的判罚有四种情形: 1、触犯本罪的,一般判处三年以下有期徒刑或拘役,并处或单处罚金; 2、情节特别严重的,则应判处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。 3、将在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息,出售或者提供给他
非法获取公民个人信息罪的处罚为处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金,违反国家有关规定,将在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息,出售或者提供给他人的从重处罚。 《刑法》第
法人有以下职责: 1、以其全部财产对自身的债务承担责任; 2、接受政府和社会公众的监督,承担社会责任; 3、法人应当依照法律、行政法规的规定从事经营活动; 4、法人应当遵守社会公德、商业道德,诚实守信。
我国法律规定,已满七十五周岁的人故意犯罪的,可以从轻或者减轻处罚;过失犯罪的,应当从轻或者减轻处罚。 审判的时候已满七十五周岁的人,不适用死刑,但以特别残忍手段致人死亡的除外。